蕪湖脫單會(huì)紅娘，經(jīng)過10年的經(jīng)營發(fā)展，我們做出了自己的特色：在專業(yè)的一對一介紹的基礎(chǔ)上，我們嫁接了情感服務(wù)，包含情感沙龍、情感疏導(dǎo)、情感陪護(hù)，通過“戀愛類型的匹配”、“個(gè)性特征相容”、“價(jià)值觀相識(shí)”、“關(guān)系互動(dòng)和諧”的匹配邏輯和婚戀理念，幫助會(huì)員提升幸福指數(shù)，找到適合自己的伴侶。

如快手，便借力自身平臺(tái)相較于婚戀平臺(tái)的用戶優(yōu)勢，在相親直播間增添相關(guān)功能，進(jìn)行著相關(guān)業(yè)務(wù)的探索?！拔覀兏菀捉邮艿南嘤H模式，是先，后再說是否能夠達(dá)到’談婚論嫁‘的程度?！币晃?5后網(wǎng)友對燃次元表示，“我更能接受的是，能吸引并能留住我的內(nèi)容社交平臺(tái)。”這一定程度上也就意味著，對于Z世代而言，或許“強(qiáng)社交，弱婚戀”才是他們需要的婚戀平臺(tái)。

隨著經(jīng)濟(jì)水平的提高，大家的擇偶要求也越來越個(gè)性化，不再像父母期待的那樣，條件合適就馬上結(jié)婚。現(xiàn)在的年輕人除了考慮基本條件，還會(huì)考慮和對方相處舒不舒服，觀是否相像，追求那種說不清楚的“對”的感覺。還有一點(diǎn)不可忽視，單身男女的擇偶需求有些錯(cuò)位，多數(shù)男生的擇偶要求比較偏傳統(tǒng)的，大多喜歡性格溫柔、賢惠顧家的女生，而隨著社會(huì)的發(fā)展進(jìn)步，越來越多的女性受教育的程度變高，經(jīng)濟(jì)獨(dú)立，有主見，有個(gè)性，不愿意在關(guān)系里成為比較弱勢的一方。從主觀的原因來看，也有諸多因素值得深入分析。其一，很多單身男女的擇偶要求過高。

正是這種過度的相互挑剔，讓很多男女長期單身。另外，不知道自己的核心需求的，擇偶要求一直變化的人，也不容易脫單。這種變化不是指在實(shí)踐后的需求調(diào)整，而是今天剛定了這個(gè)需求，明天就把這條拋棄。

以往的婚戀網(wǎng)站，大多采用會(huì)員盈利模式，這也是當(dāng)前國內(nèi)婚戀網(wǎng)站主要的營業(yè)收入來源。但這樣的模式，讓很多付費(fèi)者感到得不償失。小陳在2014年初交費(fèi)成為一家大型婚戀網(wǎng)站的會(huì)員，可每每他想要瀏覽其他會(huì)員的信息時(shí)，都需要每條兩塊錢的費(fèi)用，這不僅增加了他擇偶的成本，而且效果也無法保證。隨著、微博、等免費(fèi)社交平臺(tái)的興起，這種付費(fèi)的模式明顯缺乏競爭力。無奈之下，許多婚戀網(wǎng)站開始轉(zhuǎn)型，其中一些網(wǎng)站更是推出了會(huì)員溝通免費(fèi)模式。

好不容易找到一個(gè)愿意接收自己的，韓平攢足了干勁，想要做出一份成績，可現(xiàn)實(shí)是殘酷的。每天她都要會(huì)員客戶，可由于缺少溝通的技巧，她屢屢碰壁，前一個(gè)星期根本就沒有談下任何客戶。備受打擊的她，看著同事們經(jīng)常介紹成功客戶，心里也是非常著急，沒辦法她就虛心的向同事們請教。同事們見她還是個(gè)小姑娘，每天忙碌一天工作也沒什么起色，就手把手的教她和客戶們溝通的技巧，終于在第十天左右，介紹成功了一對新人。勉強(qiáng)通過試用期的韓平，感覺到自身的不足，一邊向同事們學(xué)習(xí)，一邊買了許多書籍進(jìn)行學(xué)習(xí)，慢慢摸索出了自己的溝通技巧，在隨后的一年之中，他就介紹成功了30多對新人。店長看她人比較努力好學(xué)，工作業(yè)績也在穩(wěn)步提升，就安排她去外地進(jìn)行培訓(xùn)。這是韓平在在和客戶們進(jìn)行著溝通。