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POY圖卡（Points Of You） L.1教練培訓(xùn)師課程內(nèi)容 My Story 培訓(xùn)啟發(fā)流程 運(yùn)用 POY圖卡（Points Of You） Punctum 工具，通過探索過去、現(xiàn)在、未來的維度來分享不同主題。在活動(dòng)中分別運(yùn)用圖片卡、文字卡、教練問題卡進(jìn)行交流，釋放右腦的創(chuàng)意潛能，讓每位學(xué)員獲得更多不同的新啟發(fā)。 此培訓(xùn)流程可以結(jié)合不同主題的培訓(xùn)課程、團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)、員工面談、績效面談、人才面試、親子活動(dòng)、婚姻輔導(dǎo)等等不同的主題。 Layout Chart （流程圖） 運(yùn)用 POY圖卡（Points Of You） The Coaching Game 工具的四個(gè)不同主題的流程圖，有效地進(jìn)行一對(duì)一教練，帶領(lǐng)溝通對(duì)象自我探索及反思。 此培訓(xùn)流程可以結(jié)合不同主題的培訓(xùn)課程、團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)、員工面談、績效面談、人才面試、親子活動(dòng)、婚姻輔導(dǎo)等等不同的主題。POY圖卡（Points Of You）初階認(rèn)證課程費(fèi)用是多少？

POY圖卡（Points Of You）的方法論。人的左腦掌管著邏輯和分析，右腦掌管著直覺和情感，而 POY圖卡（Points Of You） 的方法基于左腦與右腦的相互作用。當(dāng)我們同時(shí)看到一張圖片和一個(gè)詞語的時(shí)候，這時(shí)左右腦連貫了，圖片觸發(fā)我們的感性且有創(chuàng)造力的右腦，文字刺激了理性具備分析能力的左腦，兩個(gè)腦開啟思維的碰撞，在理性和感性之間產(chǎn)生了斗爭，瞬間 “縮短” 了我們頭腦中警惕的防御機(jī)制。這種“故意混淆”讓我們對(duì)于“行動(dòng)？”、“怎么做？”先入為主想法有一個(gè)短暫的緩解，在腦中開辟出一個(gè)新的空間，讓我們敞開心扉，激發(fā)我們萌生不同的新觀點(diǎn)。如何運(yùn)用POY圖卡（Points Of You）設(shè)計(jì)工作坊？成都有效PointsOfYou在哪兒學(xué)

POY圖卡（Points Of You）可以幫助個(gè)人解決什么問題？成都有效PointsOfYou在哪兒學(xué)

POY圖卡（Points Of You）的方法論。聆聽內(nèi)心真實(shí)的想法，發(fā)現(xiàn)、拓展你的觀點(diǎn)，一切由此開始。是什么使神奇的改變發(fā)生了？探索、發(fā)現(xiàn)不同觀點(diǎn)，這正是 POY圖卡（Points Of You） 所給予我們的力量！每個(gè)人對(duì)世間萬事萬物都會(huì)有自己的觀點(diǎn)，這些觀點(diǎn)可能很直觀地展現(xiàn)出來，也可能需要我們細(xì)心發(fā)掘。而真正的挑戰(zhàn)是我們要學(xué)習(xí)用全新視角看待萬物。相信每一個(gè)改變都在我們學(xué)會(huì)向世界敞開心扉，準(zhǔn)備好抓緊新的機(jī)會(huì)，嘗試多視角看待萬物開始。覺察新觀點(diǎn)是改變的第一步，這不適用于個(gè)人的發(fā)展，也適用于企業(yè)的發(fā)展。成都有效PointsOfYou在哪兒學(xué)

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