現(xiàn)金流團建經(jīng)典桌游系列，現(xiàn)金流來源于《富爸爸窮爸爸》"RichdadPoordad"，發(fā)明者就是投資家和財務教育家羅伯特·清崎。通過半天微型團建系列，現(xiàn)金流團建活動，不單可以團隊一起玩，還能獲益良多。1.模仿現(xiàn)實生活，告訴玩家如何識別和把握投資理財?shù)臋C會；2.通過游戲和訓練，學習游戲中所蘊含的富人的投資思維，提高財務智商；3.善于觀察和總結，不斷突破自我，邁向財務自由。團建時間：3小時+團建作用：財商知識培訓，加深對金錢的認識。團建效果：參與度高，氣氛熱烈。二、杯子舞團建《杯子舞》是一個極具創(chuàng)意的團隊項目，用杯子演繹一段震撼人心的樂章。席地而坐，變花樣“玩”塑料杯，翻、傳、扣、擊掌...讓人眼花繚亂，杯子舞團建活動獨具特色，讓現(xiàn)場所有人沉浸在輕松愉快的節(jié)奏中。團建時間：2小時+團建作用：休閑減壓、團隊協(xié)作團建效果：參與度高，氣氛熱烈。 有趣的主題團建活動策劃有哪些推薦？上海玖九主題團建方案
賽艇運動：賽艇運動起源于17 世紀英國，是奧運會傳統(tǒng)比賽項目之一，發(fā)展至今已超過200年歷史。它是一項能鍛煉團隊能力的運動，科學健康的有氧訓練，有效的減脂肪式，身體與心靈，肉體與智慧的深度結合，剛與柔，力與美，激情與節(jié)奏的平衡協(xié)調，一種優(yōu)雅和諧的生活態(tài)度，一項時尚、精英、健康、環(huán)保的國際化運動。海上游艇：游艇，是一種水上娛樂用高級耐用消費品，它集航海、運動、娛樂、休閑等功能于一體，滿足個人及團隊享受生活的需要。寶山區(qū)趣味主題團建執(zhí)行有創(chuàng)意的團建主題有哪些？
團建顧名思義團隊建設，團建和戶外拓展兩者之間有很大區(qū)別，首先團建活動范圍比較廣比如打臺球ktv吃飯聚會景區(qū)及農(nóng)莊戶外運動項目射箭騎馬卡丁車皮劃艇漂流都屬于團建，拓展培訓就不一樣了，戶外拓展培訓主要講究的是團隊配合默契度，從而有效的提升團隊凝聚力，團結力，執(zhí)行力。團建，是一個團隊展示風采、交流感情的大型活動。從學生到工作人員，都會組織團建活動。活動的組織形式也有很多：有班聚會、趣味運動會、拓展培訓、主題團建、團劇等各式各樣的團建形式，百花齊放。
巨人捕手：巨人捕手是一款“動”與“靜”、“腦力”與“體力”相結合的綜合體育競速類團建項目。將戈德堡機械裝置的組建與時下時尚的健身運動進行有機的結合；活動中緊張的賽制安排、精美的道具與儀式感十足的環(huán)節(jié)不僅提升雇主品牌形象的同時，亦考驗團隊的“協(xié)作能力”，同時又提供了一個個人“展現(xiàn)魅力”的平臺。價值：為了實現(xiàn)具有儀式感的呈現(xiàn)瞬間，通過團隊的分工協(xié)作，極具創(chuàng)造性復雜制作機械組合，全體人員共同努力下，萬無一失的完成既定目標；整場活動以接力競速的形式完成，在組裝戈德堡機械裝置以及完各項任務過程中，可以充分激發(fā)團隊的競爭意識及潛能，從而達到團隊凝聚的目標。每一個都讓你喊“哇”的主題團建。
打鼓，你可能是業(yè)余的，但桑巴，你或許是專業(yè)的。年輕人喜歡的團建活動代 表-音樂團建桑巴戰(zhàn)鼓桑巴文化中包括旋律、打擊樂、舞蹈等多個部分，桑巴戰(zhàn)鼓便是桑巴文化中重要的組成部分，也可以說是當下流行的一個部分。桑巴戰(zhàn)鼓是將音樂、療愈、桑巴鼓三者有機融合，用柔性來直指人心，它是一種創(chuàng)新式的團隊，更是一種年輕式戰(zhàn)斗號角召喚。桑巴戰(zhàn)鼓團建對企業(yè)意義：這是一個結合情緒智能（EmotonalIntelligence）與理性智能（RationalIntelligence）的訓練。此訓練將由專業(yè)導師及助教團隊帶領，是一項互動、有趣、有系統(tǒng)及富有啟發(fā)性的訓練。桑巴戰(zhàn)鼓創(chuàng)意團建理念：桑巴鼓的學習和表演，傳遞了一個強烈的信息：任何人都有自己獨特的能力，任何人都能發(fā)揮自己的才華，都可以為團隊創(chuàng)造價值。但是，只有個人的力量是不夠的，團結的團隊才能奏出Z動人、Z有震撼力的樂章！因此，團隊不應該忽視個人，個人也不應該妄自菲薄，輕視了自己對團隊的價值。簡樂言之，年輕人喜歡的團建一定是：有趣又有料，有溫度又有深度。不管是音樂團建桑巴戰(zhàn)鼓，還是線上團建武俠傳，它們被選擇的背后其實是我們所有從業(yè)者對新團建趨勢的一些深度思考。年輕化的團建產(chǎn)品迭代也將變得成為一種常態(tài)化的呈現(xiàn)！一個團體大概40人左右，有什么較創(chuàng)新的團建活動呢？溫州定制主題團建服務
想鍛煉員工身體、有沒有比較好的趣味運動會團建呢？上海玖九主題團建方案
建立有效溝通，提升認同感團隊帶頭人要讓大家為團隊共同目標去努力，就需建立與員工有效的溝通方式，增進彼此間的了解和認同。團建活動其實就是搭建一個平臺，營造一個氛圍，讓團隊成員在這個平臺上可以輕松愉悅的溝通交流，如學習、經(jīng)驗等各種分享會就是提升認同感很好的團建活動。通過溝通交流，彼此了解優(yōu)勢特長、性格特點、興趣愛好等等，并在相互認知的基礎上形成認同。團隊帶頭人可以通過團建活動，在不同的情境下，從不同的視角去發(fā)現(xiàn)每位成員的優(yōu)勢和特長，挖掘個體潛能，同時也可根據(jù)個體的能力優(yōu)勢，合理分工、取長補短，更好發(fā)揮個體的效能。上海玖九主題團建方案