戶外拓展訓(xùn)練選擇了風(fēng)景秀麗的大自然，不僅培養(yǎng)了情操，放松了心情，而且取得了良好的訓(xùn)練效果。然而，在戶外拓展訓(xùn)練中，除了享受大自然帶來的資源外，我們還應(yīng)該考慮我們給大自然帶來了什么。拓展行業(yè)有句名言，除了汗水和眼淚，什么都不應(yīng)該留下；除了收獲和歡樂什么都不要。拓展訓(xùn)練中心主張，每個人都應(yīng)該更加關(guān)注環(huán)境問題，在戶外行走時不要留下任何痕跡。1、預(yù)先準(zhǔn)備了解目的地的特殊規(guī)定。為惡劣天氣、可能的危險和緊急情況做好準(zhǔn)備。避免高峰期。去小隊。四至六人一組分散大群。盡量減少垃圾的數(shù)量。使用地圖和指南針避免人工信號：油漆、石堆或路標(biāo)。2、在堅實的地面上散步和露營堅實的地面包括小徑、巖石、礫石、干草或雪。營地距離水源保護區(qū)至少200英尺。找到一個營地并不是一個營地，而改變一個營地就更不必要了。在人口密集的地區(qū)使用現(xiàn)有人行道和營地即使在潮濕或泥濘的地面上，也要連續(xù)行走。營地的范圍應(yīng)盡可能小，活動應(yīng)集中在沒有植物生態(tài)的地方。在不發(fā)達地區(qū)避免發(fā)展?fàn)I地或人行道。避免使用剛剛受影響的區(qū)域。 拓展訓(xùn)練是由基地游戲和野外挑戰(zhàn)兩類課程構(gòu)成的！好玩的拓展訓(xùn)練經(jīng)驗

    當(dāng)下社會是一個發(fā)展的時代，企業(yè)在面對市場的激烈競爭時，如果想要掌握主導(dǎo)地位，就必須要抓好人才的培養(yǎng)儲備，跟隨著企業(yè)一起進步。因為很多企業(yè)把希望放在新員工的培養(yǎng)上，新員工要怎樣才能成為企業(yè)的重要一環(huán)呢，企業(yè)要如何去培養(yǎng)呢？或許，拓展訓(xùn)練中新員工培訓(xùn)能給到答案。企業(yè)招聘進來的新員工，時間就是要去讓他們認(rèn)知企業(yè)，對企業(yè)從文化、理念、做事方式去了解?，F(xiàn)在很多企業(yè)都會招聘高校的畢業(yè)生來培養(yǎng)，那么根據(jù)這些新員工的個性，企業(yè)可以通過拓展訓(xùn)練的方式去培養(yǎng)。1、培養(yǎng)信任感作為剛才畢業(yè)接觸社會新進到企業(yè)的員工，對什么都不了解的情況下，時間需要建立企業(yè)對個人、個人對企業(yè)的信任感，負(fù)責(zé)培訓(xùn)的HR需要給到一定的支持，去幫助他們學(xué)會成長，并在次過程中做出成績。2、拓展訓(xùn)練方式多樣化集中對一些新員工進行拓展訓(xùn)練，在培訓(xùn)的過程中通過一些項目的訓(xùn)練穿插一些企業(yè)的文化，讓新員工了解企業(yè)文化知識，通過拓展訓(xùn)練項目，也能讓大家融為一個整體，接觸社會。3、針對性培養(yǎng)通過拓展訓(xùn)練可以發(fā)現(xiàn)員工們的一些優(yōu)缺點和個性，針對性去培養(yǎng)他們，讓這些員工們未來可以出現(xiàn)在更適合企業(yè)的崗位，幫助企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。 西安市附近拓展訓(xùn)練活動基地拓展訓(xùn)練的效果只與深度有關(guān)，與次數(shù)無關(guān)。

    當(dāng)今，拓展培訓(xùn)活動已為越來越多的企業(yè)所青睞。所以，如何使我們的拓展訓(xùn)練更加好，這個問題就變得日益重要！一、有些HR在確定培訓(xùn)供應(yīng)商之后，由于是組建拓展活動，還需要與培訓(xùn)機構(gòu)再討論活動項目的問題。對于這一部分，或者是將此次活動的培訓(xùn)目標(biāo)告訴培訓(xùn)機構(gòu)，多聽聽培訓(xùn)機構(gòu)的意見。因為的確會有一些客戶，對于活動很有想法，有著自己獨特的見解，想要加到我們提供的方案里面，但是卻沒有提出合理的建議，導(dǎo)致在選擇方案的時候浪費很多時間，等于做了無用功。由于很多項目從字面意思理解實際上是無法體會到的，所以建議多聽培訓(xùn)機構(gòu)的意見，另外一天比較好不要安排超過5個項目，每個項目的分享部分實際上是精華內(nèi)容輸出，在每個活動項目結(jié)束后，應(yīng)該好好分享。二、在出發(fā)前確保培訓(xùn)機構(gòu)替你的并不屬于一般的旅游，因為在活動的項目中如果發(fā)生一些事情的話，一般旅游都不承擔(dān)賠償責(zé)任。所以，購買種類極為重要。俗話說的好，不怕一萬，怕萬一。拓展訓(xùn)練不可避免地會受到一些不可控因素的危害，的購買可以受傷后，過程中理療理賠帶來不必要的麻煩。三、活動出發(fā)前要讓所有學(xué)員做好準(zhǔn)備，一是心理準(zhǔn)備，二是身心準(zhǔn)備。

    企業(yè)需要的是一批對公司忠誠、信任和服從，在公司遇到困難時能夠冷靜下來，充分發(fā)揮自己的聰明才智。事實上，一些員工可能有這樣的潛力，但由于公司缺乏這樣的訓(xùn)練，許多員工滿足于現(xiàn)狀，這種熱情將被取消。而拓展訓(xùn)練可以發(fā)掘員工的潛力，提高全體員工的素質(zhì)。正是因為許多企業(yè)想讓自己的團隊更具優(yōu)勢，所以他們想建立一個非常有競爭力的團隊。正因為如此，許多企業(yè)愿意花大量邀請公司的一些管理人員參加一些拓展訓(xùn)練活動。根據(jù)公司的情況，訓(xùn)練師也會通過一定的實踐來實現(xiàn)這一目標(biāo)，重要的是，這種課程不枯燥，相反，它非常熱情，人們都想?yún)⑴c。目前，很多訓(xùn)練公司的訓(xùn)練師也會通過一些具體項目來激發(fā)員工的潛能。同時，他們還可以通過一些項目來提高員工之間的信任，讓他們更加意識到團隊合作的重要性。事實上，建立一支合格的團隊是非常困難的。如果是企業(yè)內(nèi)部的一些訓(xùn)練，就不可能實現(xiàn)這樣的目標(biāo)。然而，管理者不應(yīng)氣餒。目前，很多拓展訓(xùn)練公司都提出了這樣的方案。同時可以根據(jù)企業(yè)內(nèi)部特點進行定制，使企業(yè)的訓(xùn)練效果更好。如何做好拓展訓(xùn)練后期的轉(zhuǎn)化?

    拓展訓(xùn)練和團建的區(qū)別1、目的不同團建的主要目的是通過各種活動促進員工之間的交流和溝通，增強員工的歸屬感和團隊凝聚力；而拓展則是更注重挑戰(zhàn)個人的潛力和能力，促進個人成長和團隊協(xié)調(diào)。2、活動內(nèi)容不同團建通常是通過一些簡單的智力競賽、餐飲等方式，達到增進員工之間感情的目的；而拓展則涉及到更多的戶外拓展、競技挑戰(zhàn)等較為復(fù)雜的活動，需要成員更多的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。3、方式不同團建活動一般采用比較松散、民主的方式，能夠容納大多數(shù)員工的參與和發(fā)言；而拓展則要求更具針對性的指導(dǎo)，需要比較有經(jīng)驗的導(dǎo)師或教練來。4、參與范圍不同團建通常是全體員工參與的，旨在加強公司整體的凝聚力，通常應(yīng)該全員參加。而拓展一般會根據(jù)崗位需求、人員構(gòu)成、能力水平等，有計劃、有目的地選取一部分員工參與，以達到訓(xùn)練目的。拓展培訓(xùn)與團建的聯(lián)系1、本質(zhì)上：拓展培訓(xùn)與團建都是屬于體驗式的學(xué)習(xí)方式，名詞的叫法不同。2、遞進上：團建是在拓展培訓(xùn)的基礎(chǔ)上逐漸的演變和優(yōu)化迭代中的新產(chǎn)物。3、形式上：團建是將拓展培訓(xùn)做了一個更大的邊界擴展，呈現(xiàn)上更為豐富。拓展訓(xùn)練講究團隊精神，提倡共享。西安市附近拓展訓(xùn)練活動基地

戶外拓展訓(xùn)練對團隊建設(shè)的意義！好玩的拓展訓(xùn)練經(jīng)驗

    團隊建設(shè)可以讓玩家充分的互相激勵。相互鼓勵更容易產(chǎn)生共鳴，達成心與心的默契，從而形成團結(jié)向上的整體工作氛圍。相互合作、幫助和鼓勵會使我們更容易克服困難，走向成功。體驗式培訓(xùn)很多人不熟悉，但說到“拓展訓(xùn)練”，大家都很熟悉。拓展訓(xùn)練只是體驗式學(xué)習(xí)培訓(xùn)的一部分，體驗式學(xué)習(xí)培訓(xùn)還包括夏令營、探險營、沙盤模擬、音樂輔導(dǎo)等等。拓展訓(xùn)練是一系列的運動，更重要的是團隊中合作精神、信任意識和執(zhí)行能力的培養(yǎng)。簡單的拓展訓(xùn)練可以讓參賽隊伍通過一些運動“寓教于樂”，這是現(xiàn)在很多公司青睞的一種活動。對于很多公司來說，這是打造企業(yè)文化，豐富員工業(yè)余時間，增強團隊感情的選擇。體驗密碼鎖是柯林先生提出的體驗觀點，這一觀點對于拓展培訓(xùn)事業(yè)部的創(chuàng)意項目具有很強的現(xiàn)實指導(dǎo)意義。它從學(xué)習(xí)環(huán)境、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)感覺和學(xué)習(xí)理解效果四個部分來討論學(xué)習(xí)。所有拓展項目培訓(xùn)都以體驗為中心，體驗環(huán)境對體驗者的影響很大，體驗感官是方法，學(xué)生的收獲是對體驗的理解。在創(chuàng)建項目的過程中，如何選擇實現(xiàn)環(huán)境、內(nèi)容培訓(xùn)、用什么感官獲取培訓(xùn)、達到什么目的培訓(xùn)，都可以從體驗式代碼鎖中找到。先進入：拓展訓(xùn)練的所有項目都是以身體活動為導(dǎo)向。 好玩的拓展訓(xùn)練經(jīng)驗