根據(jù)國家規(guī)定，用人單位為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)的基數(shù)為“職工上一年度的平均工資”。建筑勞務(wù)派遣實(shí)施后，由于派遣公司的特點(diǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)的基數(shù)可以達(dá)到當(dāng)?shù)氐谋ｋU(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)。這樣，用戶單位就減少了一定的社保支出。采用建筑勞務(wù)派遣方式，勞動(dòng)時(shí)間可以長(zhǎng)也可以短，特別是季節(jié)性用工和短期臨時(shí)用工。你不需要保留自己，勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)可以在短時(shí)間內(nèi)解決問題，并且可以隨時(shí)派遣，因此更加方便。同時(shí)，解決了“易招難退”的問題，也有利于選拔后備人才。建筑勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)是近年我國人才市場(chǎng)運(yùn)用一種新的用人方式。閔行區(qū)安全防范工程外包

在建筑勞務(wù)派遣關(guān)系中，如實(shí)際上用人企業(yè)或是勞務(wù)派遣公司侵害勞務(wù)派遣勞動(dòng)者的合法權(quán)益，實(shí)際上用人企業(yè)均有可能須要擔(dān)負(fù)勞動(dòng)爭(zhēng)議的法律風(fēng)險(xiǎn)；在服務(wù)外包關(guān)系中，因?yàn)榘l(fā)包方和服務(wù)人員無勞動(dòng)合同關(guān)系也無實(shí)際上的勞務(wù)用工關(guān)系，因而發(fā)包方不擔(dān)負(fù)其他勞動(dòng)爭(zhēng)議風(fēng)險(xiǎn)。在勞務(wù)派遣關(guān)系中，實(shí)際上用人企業(yè)按照勞務(wù)派遣公司派遣的勞動(dòng)者數(shù)目、工作時(shí)間，向建筑勞務(wù)派遣公司支付管理費(fèi)；在服務(wù)外包關(guān)系中，發(fā)包方按照外包業(yè)務(wù)的達(dá)成情況向承包方支付外包服務(wù)費(fèi)，對(duì)于承包方使用服務(wù)人員的數(shù)目和時(shí)間通常和發(fā)包方支付的外包服務(wù)費(fèi)數(shù)額并無立即關(guān)系。松江區(qū)建筑機(jī)電安裝工程勞務(wù)分包服務(wù)公司建筑勞務(wù)分包從性質(zhì)上看是一個(gè)中介服務(wù)。

建筑企業(yè)建筑勞務(wù)公司是指從事建筑工程、線路管道設(shè)備安裝工程、土木工程、裝修工程的新建、擴(kuò)建、改建活動(dòng)的企業(yè)。建筑企業(yè)想要在其資質(zhì)等級(jí)許可的范圍內(nèi)從事建筑活動(dòng)，必須按照其擁有的注冊(cè)資本、凈資產(chǎn)、專業(yè)技術(shù)人員、技術(shù)裝備和已完成的建筑工程業(yè)績(jī)等資質(zhì)條件申請(qǐng)資質(zhì)，經(jīng)審查合格，取得相應(yīng)等級(jí)的資質(zhì)證書后才可以。建筑勞務(wù)公司屬于建筑類行業(yè)，它的成立是按照國家建設(shè)部門制定的相關(guān)法規(guī)，為了避免類似工人集體討薪而引發(fā)矛盾造成不良影響而設(shè)置的。

建筑勞務(wù)公司是屬于勞務(wù)派遣公司的一種，只不過他們的業(yè)務(wù)范圍比較明確和細(xì)化一點(diǎn)，以建筑工程類派遣業(yè)務(wù)為主的。建筑勞務(wù)公司是屬于專業(yè)分包公司，而建筑公司（這是指有資質(zhì)的施工企業(yè)）屬總承包公司。也就說，一般工程建設(shè)項(xiàng)目是由相應(yīng)資質(zhì)的建筑公司承接該項(xiàng)目，然后，勞務(wù)公司再從建筑公司承接該項(xiàng)目的勞務(wù)部分的工作。利潤(rùn)是需要繳納所得稅，該稅比例很大，所以很多建筑公司會(huì)在做帳時(shí)將利潤(rùn)部分金額減小，相應(yīng)增大其他兩部分，有一部分成本發(fā)票是要求為勞務(wù)發(fā)票。就是企業(yè)承擔(dān)建筑勞務(wù)分包依然是要辦理勞務(wù)分包資質(zhì)的。

建筑勞務(wù)公司主要是為建筑企業(yè)實(shí)行分包，并保證支付建筑工人工資的單位。它屬于建筑類行業(yè)，它的成立是按照國家建設(shè)部門制定的相關(guān)法規(guī)，為了避免類似工人集體討薪而引發(fā)矛盾造成不良影響而設(shè)置的。建筑企業(yè)的建筑工程必須由建筑勞務(wù)公司承接或分包工程。勞動(dòng)工人的勞動(dòng)人事關(guān)系都在勞務(wù)公司那里，它能夠保障工人的權(quán)益。因?yàn)榻ㄖ袠I(yè)本身是一個(gè)高危行業(yè)，隨時(shí)會(huì)有生命危險(xiǎn)，所以三方只有簽訂了勞動(dòng)合同，正常的工傷保險(xiǎn)的賠付，工作才會(huì)進(jìn)行得比較順利，而且專業(yè)的勞務(wù)公司會(huì)處理好相關(guān)自身責(zé)任問題。在招聘人事以及用人方面，建筑勞務(wù)外包公司和企業(yè)本身比起來要專業(yè)很多。嘉定區(qū)電力工程勞務(wù)分包報(bào)價(jià)

建筑勞務(wù)有利于規(guī)避裁員（特別是用人單位大批量裁員）的風(fēng)險(xiǎn)。閔行區(qū)安全防范工程外包

建筑勞務(wù)派遣是近年來出現(xiàn)的一種新的用工形式。而從事勞務(wù)派遣的勞務(wù)型公司是在各級(jí)政策及勞動(dòng)保障部門鼓勵(lì)、引導(dǎo)下產(chǎn)生和發(fā)展起來的，其中有的是再就業(yè)服務(wù)中心轉(zhuǎn)型而成，有的是職業(yè)中介機(jī)構(gòu)擴(kuò)展勞務(wù)派遣義務(wù)，有的是勞務(wù)輸出機(jī)構(gòu)增加勞務(wù)輸出的形式，也有的是新建立的。建筑勞務(wù)派遣對(duì)于增加就業(yè)渠道，促進(jìn)失業(yè)人員就業(yè)和再就業(yè)，滿足不同類型企業(yè)用人的特殊需求發(fā)揮了積極的作用，主流是應(yīng)當(dāng)肯定的，但勞務(wù)派遣方面存在問題也不可忽視，應(yīng)當(dāng)采取積極有效的措施予以解決。閔行區(qū)安全防范工程外包