近期，住建部下發(fā)了關(guān)于《建筑工人實(shí)名制管理辦法（征求意見(jiàn)稿）》，明確2020年1月1日起未在全國(guó)建筑工人管理服務(wù)信息平臺(tái)上登記，且未經(jīng)過(guò)基本職業(yè)技能培訓(xùn)的建筑務(wù)工人員不得進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)，建筑企業(yè)不得聘用其從事與建筑作業(yè)相關(guān)的活動(dòng)。這預(yù)示著建筑工人實(shí)名制真的要***來(lái)臨了。

建筑工人實(shí)名制是指建筑企業(yè)通過(guò)單位和施工現(xiàn)場(chǎng)對(duì)簽訂勞動(dòng)合同的建筑工人按真實(shí)身份信息對(duì)其從業(yè)記錄、培訓(xùn)情況、職業(yè)技能、工作水平和權(quán)益保障等進(jìn)行綜合管理的制度。

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在施工工地中，一般是在建設(shè)住宅建筑、購(gòu)物廣場(chǎng)、公司加工廠等場(chǎng)所，建設(shè)中的施工工地的一般比較偏，由于這也歸屬于大都市的持續(xù)更新改造方式 ，因此施工工環(huán)境、管理方案較為錯(cuò)亂。這對(duì)承包公司也是一個(gè)考驗(yàn)，他們不但關(guān)心工程施工周期時(shí)間，并且關(guān)心職工的日常生活和人身財(cái)產(chǎn)安全，要想管理得當(dāng) 需要應(yīng)用工地電子門(mén)禁。

進(jìn)去智慧工地，工地門(mén)口的電子門(mén)禁需要特殊密碼才能通行。這個(gè)特殊密碼一是人臉，另一個(gè)就是安全帽。人臉識(shí)別加上安全帽上的電子芯片合二為一雙重驗(yàn)證，通過(guò)驗(yàn)證之后才能通過(guò)門(mén)禁，走進(jìn)工地施工區(qū)。這種嚴(yán)格認(rèn)證方式可核實(shí)在崗工人數(shù)量，進(jìn)出場(chǎng)時(shí)間等信息。 黑龍江新品勞務(wù)實(shí)名制平臺(tái)全國(guó)發(fā)貨勞務(wù)實(shí)名制平臺(tái)與人臉識(shí)別。

建筑勞務(wù)用工實(shí)名制系統(tǒng)、全國(guó)建筑勞務(wù)實(shí)名制管理平臺(tái)勞務(wù)實(shí)名制管理系統(tǒng)的功能非常強(qiáng)大，涵蓋了眾多模塊，而且可以根據(jù)企業(yè)的需求進(jìn)行自定義式的外部對(duì)接，以滿足建筑企業(yè)的多樣化需求。由此可見(jiàn)，勞務(wù)實(shí)名制絕不單單是門(mén)禁考勤那么簡(jiǎn)單，而且，目前的勞務(wù)實(shí)名制管理系統(tǒng)正在向智慧工地過(guò)度，打造智能化、數(shù)字化建筑行業(yè)。上海孚聰信息科技有限公司是一家面向建筑行業(yè)的綜合解決方案提供商，企業(yè)成立與2011年，專(zhuān)業(yè)服務(wù)于建筑行業(yè)，致力于建筑行業(yè)的智能化管理系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)、為施工企業(yè)提供各類(lèi)專(zhuān)業(yè)的系統(tǒng)集成解決方案、軟件定制服務(wù)以及項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的智慧工地施工等服務(wù)。同時(shí)可承接工地的現(xiàn)場(chǎng)視頻監(jiān)控安防及現(xiàn)場(chǎng)辦公局域網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的方案設(shè)計(jì)布置與實(shí)施。我們的建筑工地人臉識(shí)別系統(tǒng)保證質(zhì)量，持續(xù)創(chuàng)新，提升體驗(yàn)，在出入口管理具有很大亮點(diǎn)。全新的理念和不懈地追求為企業(yè)創(chuàng)造良好的成效，給有需要的群體提供優(yōu)異的產(chǎn)品和服務(wù)。

隨著國(guó)家層面的實(shí)名制政策出臺(tái)，各地住建局也相繼出臺(tái)各種文件。監(jiān)管機(jī)構(gòu)根據(jù)國(guó)家對(duì)在建工地進(jìn)行檢查，要求應(yīng)用企業(yè)實(shí)名制管理系統(tǒng)，實(shí)施實(shí)名制管理。對(duì)未應(yīng)用企業(yè)實(shí)名制管理系統(tǒng)、不能及時(shí)準(zhǔn)確上傳相關(guān)信息的工地責(zé)令整改、甚至停工整頓。

有詳細(xì)的實(shí)名制政策指導(dǎo)還好，就怕有些地方政策沒(méi)出臺(tái)就開(kāi)始推動(dòng)勞務(wù)實(shí)名制，散布一些實(shí)名制政策的要求，導(dǎo)致各種實(shí)名制政策的流言四起。施工單位面臨停工整頓情況下不得不如履薄冰、戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，難免捕風(fēng)捉影、曲解政策。就有很多項(xiàng)目一聽(tīng)實(shí)名制就以為搞幾個(gè)人臉識(shí)別門(mén)禁就是勞務(wù)實(shí)名制，然后花費(fèi)十幾萬(wàn)采購(gòu)人臉識(shí)別設(shè)備和閘機(jī)。設(shè)備也安裝了、錢(qián)也給了，到了后來(lái)具體政策下來(lái)發(fā)現(xiàn)不能滿足要求，也無(wú)法對(duì)接當(dāng)?shù)貏趧?wù)實(shí)名制平臺(tái)。只能拆除原有設(shè)備重新升級(jí)改造，既浪費(fèi)了項(xiàng)目資金也耽誤了寶貴的時(shí)間。 孚聰公司有勞務(wù)實(shí)名制平臺(tái)產(chǎn)品。

4、安全教育管理

勞務(wù)實(shí)名制管理系統(tǒng)可自定義安全教育類(lèi)型，系統(tǒng)中可以隨時(shí)查詢勞務(wù)人員接受各類(lèi)安全教育情況，發(fā)現(xiàn)未參加安全教育人員，對(duì)未參加教育人員限制進(jìn)門(mén)權(quán)限。

5、設(shè)備信息

使用攝像考勤一體機(jī)作為識(shí)別終端，使用高清攝像機(jī)和勞務(wù)主控設(shè)備作為識(shí)別終端，使用面部識(shí)別設(shè)備作為識(shí)別終端。

6、違規(guī)違紀(jì)管理

手持巡檢儀登記違規(guī)信息，拍攝違規(guī)照片取證，打印違規(guī)單。嚴(yán)重違規(guī)者設(shè)置黑名單，黑名單全系統(tǒng)通報(bào)。

7、勞務(wù)合同管理

系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)套打各類(lèi)合同及文件信息，提供勞動(dòng)合同示范文本，方便企業(yè)進(jìn)行內(nèi)容的錄入。

怎樣實(shí)名制管理建筑工人？廣東勞務(wù)實(shí)名制平臺(tái)價(jià)格優(yōu)惠

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勞務(wù)人員實(shí)名制管理系統(tǒng)是基于對(duì)項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)的深入分析，旨在解決施工現(xiàn)場(chǎng)存在的實(shí)質(zhì)性問(wèn)題而研發(fā)。勞務(wù)人員實(shí)名制管理系統(tǒng)采用互聯(lián)網(wǎng)思維，以大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、物聯(lián)網(wǎng)等新興信息技術(shù)為手段，以勞務(wù)實(shí)名管理為突破口，以提高行業(yè)勞務(wù)管理水平為目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)施工現(xiàn)場(chǎng)信息化、智能化、數(shù)字化的動(dòng)態(tài)管理。

勞務(wù)人員實(shí)名制登記，通過(guò)APP終端或高拍儀進(jìn)行人臉拍照和身份證對(duì)比識(shí)別，確保人員信息的準(zhǔn)確性，從而實(shí)現(xiàn)人員的實(shí)名制登記，并對(duì)每一個(gè)勞務(wù)人員生成全系統(tǒng)惟一標(biāo)識(shí)二維碼，通過(guò)班組管理對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的施工隊(duì)、班組人員做到統(tǒng)一管理，通過(guò)系統(tǒng)二維碼標(biāo)識(shí)對(duì)每一個(gè)班組人員都能進(jìn)行有效管控，項(xiàng)目檢查時(shí)可以通過(guò)掃描安全帽上的二維碼進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)抽檢，人員信息查看。 福建勞務(wù)實(shí)名制平臺(tái)市場(chǎng)報(bào)價(jià)

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