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  • 崇明區(qū)如何企業(yè)發(fā)展值得推薦
    崇明區(qū)如何企業(yè)發(fā)展值得推薦

    三十年的開放讓中國經(jīng)濟(jì)快速崛起,也讓中國的企業(yè)家群體不斷壯大、不斷成熟,更讓"華商"成為繼"世界商人"之后又一個(gè)引人注目、受人尊重的群體。 在經(jīng)濟(jì)全球化,中國的企業(yè)家們,既要面對(duì)來自外部的挑戰(zhàn),又要探詢符合本土國情特質(zhì)、企業(yè)現(xiàn)狀的經(jīng)營之路。如何將一法、二理、三情的西方現(xiàn)代管理科學(xué)理念與一情、二理、三法的"中國式"傳統(tǒng)管理理念有機(jī)融合,形成具有的企業(yè)管理之道,是擺在眾多華商面前亟待解決的關(guān)鍵問題! 針對(duì)上述問題,學(xué)者們,經(jīng)過多年的研究、探索,7逐漸產(chǎn)生了一批富含中國文化底蘊(yùn)、具有的現(xiàn)代管理理論,比如東堂策的《東堂論治》、曾仕強(qiáng)的《儒家管理哲學(xué)》、余世維的《贏在執(zhí)行》、周三多的《管理學(xué)原理與方法》...

  • 青浦區(qū)推廣企業(yè)發(fā)展歡迎來電
    青浦區(qū)推廣企業(yè)發(fā)展歡迎來電

    三十年的開放讓中國經(jīng)濟(jì)快速崛起,也讓中國的企業(yè)家群體不斷壯大、不斷成熟,更讓"華商"成為繼"世界商人"之后又一個(gè)引人注目、受人尊重的群體。 在經(jīng)濟(jì)全球化,中國的企業(yè)家們,既要面對(duì)來自外部的挑戰(zhàn),又要探詢符合本土國情特質(zhì)、企業(yè)現(xiàn)狀的經(jīng)營之路。如何將一法、二理、三情的西方現(xiàn)代管理科學(xué)理念與一情、二理、三法的"中國式"傳統(tǒng)管理理念有機(jī)融合,形成具有的企業(yè)管理之道,是擺在眾多華商面前亟待解決的關(guān)鍵問題! 針對(duì)上述問題,學(xué)者們,經(jīng)過多年的研究、探索,49逐漸產(chǎn)生了一批富含中國文化底蘊(yùn)、具有的現(xiàn)代管理理論,比如東堂策的《東堂論治》、曾仕強(qiáng)的《儒家管理哲學(xué)》、余世維的《贏在執(zhí)行》、周三多的《管理學(xué)原理與方法...

  • 寧波口碑好的企業(yè)發(fā)展值得推薦
    寧波口碑好的企業(yè)發(fā)展值得推薦

    三十年的開放讓中國經(jīng)濟(jì)快速崛起,也讓中國的企業(yè)家群體不斷壯大、不斷成熟,更讓"華商"成為繼"世界商人"之后又一個(gè)引人注目、受人尊重的群體。 在經(jīng)濟(jì)全球化,中國的企業(yè)家們,既要面對(duì)來自外部的挑戰(zhàn),又要探詢符合本土國情特質(zhì)、企業(yè)現(xiàn)狀的經(jīng)營之路。如何將一法、二理、三情的西方現(xiàn)代管理科學(xué)理念與一情、二理、三法的"中國式"傳統(tǒng)管理理念有機(jī)融合,形成具有的企業(yè)管理之道,是擺在眾多華商面前亟待解決的關(guān)鍵問題! 針對(duì)上述問題,學(xué)者們,經(jīng)過多年的研究、探索,47逐漸產(chǎn)生了一批富含中國文化底蘊(yùn)、具有的現(xiàn)代管理理論,比如東堂策的《東堂論治》、曾仕強(qiáng)的《儒家管理哲學(xué)》、余世維的《贏在執(zhí)行》、周三多的《管理學(xué)原理與方法...

  • 舟山品牌企業(yè)發(fā)展創(chuàng)新服務(wù)
    舟山品牌企業(yè)發(fā)展創(chuàng)新服務(wù)

    三十年的開放讓中國經(jīng)濟(jì)快速崛起,也讓中國的企業(yè)家群體不斷壯大、不斷成熟,更讓"華商"成為繼"世界商人"之后又一個(gè)引人注目、受人尊重的群體。 在經(jīng)濟(jì)全球化,中國的企業(yè)家們,既要面對(duì)來自外部的挑戰(zhàn),又要探詢符合本土國情特質(zhì)、企業(yè)現(xiàn)狀的經(jīng)營之路。如何將一法、二理、三情的西方現(xiàn)代管理科學(xué)理念與一情、二理、三法的"中國式"傳統(tǒng)管理理念有機(jī)融合,形成具有的企業(yè)管理之道,是擺在眾多華商面前亟待解決的關(guān)鍵問題! 針對(duì)上述問題,學(xué)者們,經(jīng)過多年的研究、探索,13逐漸產(chǎn)生了一批富含中國文化底蘊(yùn)、具有的現(xiàn)代管理理論,比如東堂策的《東堂論治》、曾仕強(qiáng)的《儒家管理哲學(xué)》、余世維的《贏在執(zhí)行》、周三多的《管理學(xué)原理與方法...

  • 麗水口碑好的企業(yè)發(fā)展誠信合作
    麗水口碑好的企業(yè)發(fā)展誠信合作

    三十年的開放讓中國經(jīng)濟(jì)快速崛起,也讓中國的企業(yè)家群體不斷壯大、不斷成熟,更讓"華商"成為繼"世界商人"之后又一個(gè)引人注目、受人尊重的群體。 在經(jīng)濟(jì)全球化,中國的企業(yè)家們,既要面對(duì)來自外部的挑戰(zhàn),又要探詢符合本土國情特質(zhì)、企業(yè)現(xiàn)狀的經(jīng)營之路。如何將一法、二理、三情的西方現(xiàn)代管理科學(xué)理念與一情、二理、三法的"中國式"傳統(tǒng)管理理念有機(jī)融合,形成具有的企業(yè)管理之道,是擺在眾多華商面前亟待解決的關(guān)鍵問題! 針對(duì)上述問題,學(xué)者們,經(jīng)過多年的研究、探索,33逐漸產(chǎn)生了一批富含中國文化底蘊(yùn)、具有的現(xiàn)代管理理論,比如東堂策的《東堂論治》、曾仕強(qiáng)的《儒家管理哲學(xué)》、余世維的《贏在執(zhí)行》、周三多的《管理學(xué)原理與方法...

  • 青浦區(qū)口碑好的企業(yè)發(fā)展互惠互利
    青浦區(qū)口碑好的企業(yè)發(fā)展互惠互利

    三十年的開放讓中國經(jīng)濟(jì)快速崛起,也讓中國的企業(yè)家群體不斷壯大、不斷成熟,更讓"華商"成為繼"世界商人"之后又一個(gè)引人注目、受人尊重的群體。 在經(jīng)濟(jì)全球化,中國的企業(yè)家們,既要面對(duì)來自外部的挑戰(zhàn),又要探詢符合本土國情特質(zhì)、企業(yè)現(xiàn)狀的經(jīng)營之路。如何將一法、二理、三情的西方現(xiàn)代管理科學(xué)理念與一情、二理、三法的"中國式"傳統(tǒng)管理理念有機(jī)融合,形成具有的企業(yè)管理之道,是擺在眾多華商面前亟待解決的關(guān)鍵問題! 針對(duì)上述問題,學(xué)者們,經(jīng)過多年的研究、探索,42逐漸產(chǎn)生了一批富含中國文化底蘊(yùn)、具有的現(xiàn)代管理理論,比如東堂策的《東堂論治》、曾仕強(qiáng)的《儒家管理哲學(xué)》、余世維的《贏在執(zhí)行》、周三多的《管理學(xué)原理與方法...

  • 臺(tái)州品牌企業(yè)發(fā)展歡迎來電
    臺(tái)州品牌企業(yè)發(fā)展歡迎來電

    三十年的開放讓中國經(jīng)濟(jì)快速崛起,也讓中國的企業(yè)家群體不斷壯大、不斷成熟,更讓"華商"成為繼"世界商人"之后又一個(gè)引人注目、受人尊重的群體。 在經(jīng)濟(jì)全球化,中國的企業(yè)家們,既要面對(duì)來自外部的挑戰(zhàn),又要探詢符合本土國情特質(zhì)、企業(yè)現(xiàn)狀的經(jīng)營之路。如何將一法、二理、三情的西方現(xiàn)代管理科學(xué)理念與一情、二理、三法的"中國式"傳統(tǒng)管理理念有機(jī)融合,形成具有的企業(yè)管理之道,是擺在眾多華商面前亟待解決的關(guān)鍵問題! 針對(duì)上述問題,學(xué)者們,經(jīng)過多年的研究、探索,39逐漸產(chǎn)生了一批富含中國文化底蘊(yùn)、具有的現(xiàn)代管理理論,比如東堂策的《東堂論治》、曾仕強(qiáng)的《儒家管理哲學(xué)》、余世維的《贏在執(zhí)行》、周三多的《管理學(xué)原理與方法...

  • 崇明區(qū)推廣企業(yè)發(fā)展互惠互利
    崇明區(qū)推廣企業(yè)發(fā)展互惠互利

    三十年的開放讓中國經(jīng)濟(jì)快速崛起,也讓中國的企業(yè)家群體不斷壯大、不斷成熟,更讓"華商"成為繼"世界商人"之后又一個(gè)引人注目、受人尊重的群體。 在經(jīng)濟(jì)全球化,中國的企業(yè)家們,既要面對(duì)來自外部的挑戰(zhàn),又要探詢符合本土國情特質(zhì)、企業(yè)現(xiàn)狀的經(jīng)營之路。如何將一法、二理、三情的西方現(xiàn)代管理科學(xué)理念與一情、二理、三法的"中國式"傳統(tǒng)管理理念有機(jī)融合,形成具有的企業(yè)管理之道,是擺在眾多華商面前亟待解決的關(guān)鍵問題! 針對(duì)上述問題,學(xué)者們,經(jīng)過多年的研究、探索,10逐漸產(chǎn)生了一批富含中國文化底蘊(yùn)、具有的現(xiàn)代管理理論,比如東堂策的《東堂論治》、曾仕強(qiáng)的《儒家管理哲學(xué)》、余世維的《贏在執(zhí)行》、周三多的《管理學(xué)原理與方法...

  • 閔行區(qū)技術(shù)企業(yè)發(fā)展互惠互利
    閔行區(qū)技術(shù)企業(yè)發(fā)展互惠互利

    三十年的開放讓中國經(jīng)濟(jì)快速崛起,也讓中國的企業(yè)家群體不斷壯大、不斷成熟,更讓"華商"成為繼"世界商人"之后又一個(gè)引人注目、受人尊重的群體。 在經(jīng)濟(jì)全球化,中國的企業(yè)家們,既要面對(duì)來自外部的挑戰(zhàn),又要探詢符合本土國情特質(zhì)、企業(yè)現(xiàn)狀的經(jīng)營之路。如何將一法、二理、三情的西方現(xiàn)代管理科學(xué)理念與一情、二理、三法的"中國式"傳統(tǒng)管理理念有機(jī)融合,形成具有的企業(yè)管理之道,是擺在眾多華商面前亟待解決的關(guān)鍵問題! 針對(duì)上述問題,學(xué)者們,經(jīng)過多年的研究、探索,40逐漸產(chǎn)生了一批富含中國文化底蘊(yùn)、具有的現(xiàn)代管理理論,比如東堂策的《東堂論治》、曾仕強(qiáng)的《儒家管理哲學(xué)》、余世維的《贏在執(zhí)行》、周三多的《管理學(xué)原理與方法...

  • 奉賢區(qū)運(yùn)營企業(yè)發(fā)展值得推薦
    奉賢區(qū)運(yùn)營企業(yè)發(fā)展值得推薦

    三十年的開放讓中國經(jīng)濟(jì)快速崛起,也讓中國的企業(yè)家群體不斷壯大、不斷成熟,更讓"華商"成為繼"世界商人"之后又一個(gè)引人注目、受人尊重的群體。 在經(jīng)濟(jì)全球化,中國的企業(yè)家們,既要面對(duì)來自外部的挑戰(zhàn),又要探詢符合本土國情特質(zhì)、企業(yè)現(xiàn)狀的經(jīng)營之路。如何將一法、二理、三情的西方現(xiàn)代管理科學(xué)理念與一情、二理、三法的"中國式"傳統(tǒng)管理理念有機(jī)融合,形成具有的企業(yè)管理之道,是擺在眾多華商面前亟待解決的關(guān)鍵問題! 針對(duì)上述問題,學(xué)者們,經(jīng)過多年的研究、探索,10逐漸產(chǎn)生了一批富含中國文化底蘊(yùn)、具有的現(xiàn)代管理理論,比如東堂策的《東堂論治》、曾仕強(qiáng)的《儒家管理哲學(xué)》、余世維的《贏在執(zhí)行》、周三多的《管理學(xué)原理與方法...

  • 崇明區(qū)品質(zhì)企業(yè)發(fā)展歡迎來電
    崇明區(qū)品質(zhì)企業(yè)發(fā)展歡迎來電

    三十年的開放讓中國經(jīng)濟(jì)快速崛起,也讓中國的企業(yè)家群體不斷壯大、不斷成熟,更讓"華商"成為繼"世界商人"之后又一個(gè)引人注目、受人尊重的群體。 在經(jīng)濟(jì)全球化,中國的企業(yè)家們,既要面對(duì)來自外部的挑戰(zhàn),又要探詢符合本土國情特質(zhì)、企業(yè)現(xiàn)狀的經(jīng)營之路。如何將一法、二理、三情的西方現(xiàn)代管理科學(xué)理念與一情、二理、三法的"中國式"傳統(tǒng)管理理念有機(jī)融合,形成具有的企業(yè)管理之道,是擺在眾多華商面前亟待解決的關(guān)鍵問題! 針對(duì)上述問題,學(xué)者們,經(jīng)過多年的研究、探索,36逐漸產(chǎn)生了一批富含中國文化底蘊(yùn)、具有的現(xiàn)代管理理論,比如東堂策的《東堂論治》、曾仕強(qiáng)的《儒家管理哲學(xué)》、余世維的《贏在執(zhí)行》、周三多的《管理學(xué)原理與方法...

  • 衢州信息企業(yè)發(fā)展質(zhì)量推薦
    衢州信息企業(yè)發(fā)展質(zhì)量推薦

    三十年的開放讓中國經(jīng)濟(jì)快速崛起,也讓中國的企業(yè)家群體不斷壯大、不斷成熟,更讓"華商"成為繼"世界商人"之后又一個(gè)引人注目、受人尊重的群體。 在經(jīng)濟(jì)全球化,中國的企業(yè)家們,既要面對(duì)來自外部的挑戰(zhàn),又要探詢符合本土國情特質(zhì)、企業(yè)現(xiàn)狀的經(jīng)營之路。如何將一法、二理、三情的西方現(xiàn)代管理科學(xué)理念與一情、二理、三法的"中國式"傳統(tǒng)管理理念有機(jī)融合,形成具有的企業(yè)管理之道,是擺在眾多華商面前亟待解決的關(guān)鍵問題! 針對(duì)上述問題,學(xué)者們,經(jīng)過多年的研究、探索,44逐漸產(chǎn)生了一批富含中國文化底蘊(yùn)、具有的現(xiàn)代管理理論,比如東堂策的《東堂論治》、曾仕強(qiáng)的《儒家管理哲學(xué)》、余世維的《贏在執(zhí)行》、周三多的《管理學(xué)原理與方法...

  • 杭州品牌企業(yè)發(fā)展質(zhì)量服務(wù)
    杭州品牌企業(yè)發(fā)展質(zhì)量服務(wù)

    三十年的開放讓中國經(jīng)濟(jì)快速崛起,也讓中國的企業(yè)家群體不斷壯大、不斷成熟,更讓"華商"成為繼"世界商人"之后又一個(gè)引人注目、受人尊重的群體。 在經(jīng)濟(jì)全球化,中國的企業(yè)家們,既要面對(duì)來自外部的挑戰(zhàn),又要探詢符合本土國情特質(zhì)、企業(yè)現(xiàn)狀的經(jīng)營之路。如何將一法、二理、三情的西方現(xiàn)代管理科學(xué)理念與一情、二理、三法的"中國式"傳統(tǒng)管理理念有機(jī)融合,形成具有的企業(yè)管理之道,是擺在眾多華商面前亟待解決的關(guān)鍵問題! 針對(duì)上述問題,學(xué)者們,經(jīng)過多年的研究、探索,27逐漸產(chǎn)生了一批富含中國文化底蘊(yùn)、具有的現(xiàn)代管理理論,比如東堂策的《東堂論治》、曾仕強(qiáng)的《儒家管理哲學(xué)》、余世維的《贏在執(zhí)行》、周三多的《管理學(xué)原理與方法...

  • 松江區(qū)正規(guī)企業(yè)發(fā)展創(chuàng)新服務(wù)「上海唯今企業(yè)發(fā)展供應(yīng)」
    松江區(qū)正規(guī)企業(yè)發(fā)展創(chuàng)新服務(wù)「上海唯今企業(yè)發(fā)展供應(yīng)」

    三十年的開放讓中國經(jīng)濟(jì)快速崛起,也讓中國的企業(yè)家群體不斷壯大、不斷成熟,更讓"華商"成為繼"世界商人"之后又一個(gè)引人注目、受人尊重的群體。 在經(jīng)濟(jì)全球化,中國的企業(yè)家們,既要面對(duì)來自外部的挑戰(zhàn),又要探詢符合本土國情特質(zhì)、企業(yè)現(xiàn)狀的經(jīng)營之路。如何將一法、二理、三情的西方現(xiàn)代管理科學(xué)理念與一情、二理、三法的"中國式"傳統(tǒng)管理理念有機(jī)融合,形成具有的企業(yè)管理之道,是擺在眾多華商面前亟待解決的關(guān)鍵問題! 針對(duì)上述問題,學(xué)者們,經(jīng)過多年的研究、探索,25逐漸產(chǎn)生了一批富含中國文化底蘊(yùn)、具有的現(xiàn)代管理理論,比如東堂策的《東堂論治》、曾仕強(qiáng)的《儒家管理哲學(xué)》、余世維的《贏在執(zhí)行》、周三多的《管理學(xué)原理與方法...

  • 金華如何企業(yè)發(fā)展質(zhì)量推薦「上海唯今企業(yè)發(fā)展供應(yīng)」
    金華如何企業(yè)發(fā)展質(zhì)量推薦「上海唯今企業(yè)發(fā)展供應(yīng)」

    三十年的開放讓中國經(jīng)濟(jì)快速崛起,也讓中國的企業(yè)家群體不斷壯大、不斷成熟,更讓"華商"成為繼"世界商人"之后又一個(gè)引人注目、受人尊重的群體。 在經(jīng)濟(jì)全球化,中國的企業(yè)家們,既要面對(duì)來自外部的挑戰(zhàn),又要探詢符合本土國情特質(zhì)、企業(yè)現(xiàn)狀的經(jīng)營之路。如何將一法、二理、三情的西方現(xiàn)代管理科學(xué)理念與一情、二理、三法的"中國式"傳統(tǒng)管理理念有機(jī)融合,形成具有的企業(yè)管理之道,是擺在眾多華商面前亟待解決的關(guān)鍵問題! 針對(duì)上述問題,學(xué)者們,經(jīng)過多年的研究、探索,13逐漸產(chǎn)生了一批富含中國文化底蘊(yùn)、具有的現(xiàn)代管理理論,比如東堂策的《東堂論治》、曾仕強(qiáng)的《儒家管理哲學(xué)》、余世維的《贏在執(zhí)行》、周三多的《管理學(xué)原理與方法...

  • 臺(tái)州信息企業(yè)發(fā)展值得推薦「上海唯今企業(yè)發(fā)展供應(yīng)」
    臺(tái)州信息企業(yè)發(fā)展值得推薦「上海唯今企業(yè)發(fā)展供應(yīng)」

    三十年的開放讓中國經(jīng)濟(jì)快速崛起,也讓中國的企業(yè)家群體不斷壯大、不斷成熟,更讓"華商"成為繼"世界商人"之后又一個(gè)引人注目、受人尊重的群體。 在經(jīng)濟(jì)全球化,中國的企業(yè)家們,既要面對(duì)來自外部的挑戰(zhàn),又要探詢符合本土國情特質(zhì)、企業(yè)現(xiàn)狀的經(jīng)營之路。如何將一法、二理、三情的西方現(xiàn)代管理科學(xué)理念與一情、二理、三法的"中國式"傳統(tǒng)管理理念有機(jī)融合,形成具有的企業(yè)管理之道,是擺在眾多華商面前亟待解決的關(guān)鍵問題! 針對(duì)上述問題,學(xué)者們,經(jīng)過多年的研究、探索,19逐漸產(chǎn)生了一批富含中國文化底蘊(yùn)、具有的現(xiàn)代管理理論,比如東堂策的《東堂論治》、曾仕強(qiáng)的《儒家管理哲學(xué)》、余世維的《贏在執(zhí)行》、周三多的《管理學(xué)原理與方法...

  • 嘉興一站式企業(yè)發(fā)展品質(zhì)保障「上海唯今企業(yè)發(fā)展供應(yīng)」
    嘉興一站式企業(yè)發(fā)展品質(zhì)保障「上海唯今企業(yè)發(fā)展供應(yīng)」

    三十年的開放讓中國經(jīng)濟(jì)快速崛起,也讓中國的企業(yè)家群體不斷壯大、不斷成熟,更讓"華商"成為繼"世界商人"之后又一個(gè)引人注目、受人尊重的群體。 在經(jīng)濟(jì)全球化,中國的企業(yè)家們,既要面對(duì)來自外部的挑戰(zhàn),又要探詢符合本土國情特質(zhì)、企業(yè)現(xiàn)狀的經(jīng)營之路。如何將一法、二理、三情的西方現(xiàn)代管理科學(xué)理念與一情、二理、三法的"中國式"傳統(tǒng)管理理念有機(jī)融合,形成具有的企業(yè)管理之道,是擺在眾多華商面前亟待解決的關(guān)鍵問題! 針對(duì)上述問題,學(xué)者們,經(jīng)過多年的研究、探索,46逐漸產(chǎn)生了一批富含中國文化底蘊(yùn)、具有的現(xiàn)代管理理論,比如東堂策的《東堂論治》、曾仕強(qiáng)的《儒家管理哲學(xué)》、余世維的《贏在執(zhí)行》、周三多的《管理學(xué)原理與方法...

  • 嘉興品質(zhì)企業(yè)發(fā)展創(chuàng)新服務(wù)「上海唯今企業(yè)發(fā)展供應(yīng)」
    嘉興品質(zhì)企業(yè)發(fā)展創(chuàng)新服務(wù)「上海唯今企業(yè)發(fā)展供應(yīng)」

    三十年的開放讓中國經(jīng)濟(jì)快速崛起,也讓中國的企業(yè)家群體不斷壯大、不斷成熟,更讓"華商"成為繼"世界商人"之后又一個(gè)引人注目、受人尊重的群體。 在經(jīng)濟(jì)全球化,中國的企業(yè)家們,既要面對(duì)來自外部的挑戰(zhàn),又要探詢符合本土國情特質(zhì)、企業(yè)現(xiàn)狀的經(jīng)營之路。如何將一法、二理、三情的西方現(xiàn)代管理科學(xué)理念與一情、二理、三法的"中國式"傳統(tǒng)管理理念有機(jī)融合,形成具有的企業(yè)管理之道,是擺在眾多華商面前亟待解決的關(guān)鍵問題! 針對(duì)上述問題,學(xué)者們,經(jīng)過多年的研究、探索,37逐漸產(chǎn)生了一批富含中國文化底蘊(yùn)、具有的現(xiàn)代管理理論,比如東堂策的《東堂論治》、曾仕強(qiáng)的《儒家管理哲學(xué)》、余世維的《贏在執(zhí)行》、周三多的《管理學(xué)原理與方法...

  • 閔行區(qū)品牌企業(yè)發(fā)展質(zhì)量推薦「上海唯今企業(yè)發(fā)展供應(yīng)」
    閔行區(qū)品牌企業(yè)發(fā)展質(zhì)量推薦「上海唯今企業(yè)發(fā)展供應(yīng)」

    三十年的開放讓中國經(jīng)濟(jì)快速崛起,也讓中國的企業(yè)家群體不斷壯大、不斷成熟,更讓"華商"成為繼"世界商人"之后又一個(gè)引人注目、受人尊重的群體。 在經(jīng)濟(jì)全球化,中國的企業(yè)家們,既要面對(duì)來自外部的挑戰(zhàn),又要探詢符合本土國情特質(zhì)、企業(yè)現(xiàn)狀的經(jīng)營之路。如何將一法、二理、三情的西方現(xiàn)代管理科學(xué)理念與一情、二理、三法的"中國式"傳統(tǒng)管理理念有機(jī)融合,形成具有的企業(yè)管理之道,是擺在眾多華商面前亟待解決的關(guān)鍵問題! 針對(duì)上述問題,學(xué)者們,經(jīng)過多年的研究、探索,41逐漸產(chǎn)生了一批富含中國文化底蘊(yùn)、具有的現(xiàn)代管理理論,比如東堂策的《東堂論治》、曾仕強(qiáng)的《儒家管理哲學(xué)》、余世維的《贏在執(zhí)行》、周三多的《管理學(xué)原理與方法...