建筑企業(yè)資質申報發(fā)生了哪些變化？01、施工資質類型的變化。建筑資質分為主要資質和附加資質，數(shù)量限制已經(jīng)取消，資質序列的變化已經(jīng)打破。企業(yè)可以自由申請資格。在資質升級方面，放寬了對建筑工程師人數(shù)的要求，完善了項目績效指標。02、資質標準主要指標的變化。針對目前空殼建筑企業(yè)的嚴重現(xiàn)象，對注冊建造師和主要技術人員進行了調(diào)整，對項目績效等具體指標進行了調(diào)整，增加了對現(xiàn)場管理人員和關鍵技術工人的要求。03、施工資質范圍的變更解除了對建筑勞務企業(yè)承包經(jīng)營范圍的限制，承包經(jīng)營范圍與注冊資本無關。目前，住房和城鄉(xiāng)建設部正在簡化建筑資質。雖然在政策的實際執(zhí)行中存在一些困難，但對于信用額度較好的建筑企業(yè)來說，放寬業(yè)務范圍無疑是一個技術和資金上的挑戰(zhàn)，給建筑企業(yè)帶來了更好的發(fā)展機遇。什么樣的電力資質證書是靠譜的？房屋建筑工程總承包一級資質

如何合理利用建筑資質？答：加強基礎規(guī)劃的指導思想和原則是為國家戰(zhàn)略服務，招收一批有抱負、有興趣、有才華的青年學生進行專項培訓，為國家重大戰(zhàn)略領域輸送后備人才。主要選拔有志于滿足國家重大戰(zhàn)略需要、綜合素質優(yōu)良或基礎學科前列的學生。建筑資質代理詐騙有哪些？答：中途漲價：選擇**價吸引單位，在合同中埋下各種伏筆，要求一半到一半的資格漲價；虛假證書：使用虛假證書，掛斷證書，讓單位放心。付款后，他們開始尋找人才，處理周期長。如何打破辦理建筑資質的困境？答：事實上，一般程序沒有問題，根據(jù)人員配備社會保障的要求很好。如果企業(yè)不熟悉資質程序，急于接管項目，那么找到資質代理公司，相對可以更快地處理資質。企業(yè)只需要花一點代理費。江蘇電力資質辦理電力工程資質代辦對企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展有什么好處？

相信辦理過電力工程資質的企業(yè)都非常清楚，電力工程資質辦理中間會有各種困難，尤其是現(xiàn)在政策的變化之后，很多企業(yè)想要自己辦理也是難上加難，但是現(xiàn)在有了電力工程資質代辦公司，這些問題都可以得到解決，可是即便是同一個資質，不同的電力工程資質代辦公司自身的收費也是不一樣，這讓很多公司都有疑問，為何會這樣呢？1、企業(yè)自身的原因之所以找電力工程資質代辦公司，自然就是企業(yè)自己不會申請，或者企業(yè)自身的條件不足，所以需要借助資質代辦公司來協(xié)助處理，但如果是企業(yè)自身的條件不足，有的條件缺少的太多，代辦費用就會很高，如果條件缺少的少，或者是條件滿足的情況下，代辦費用自然就低了，這也就是其中的原因之一。2、等級不同資質代辦費用就不同其實電力工程資質辦理中分不同的等級，現(xiàn)在新政策針對等級主要分甲級以及乙級，不同的等級，在辦理的過程中自然費用就不同，而較低的等級費用也就會更低。3、資質人員補充問題有的資質**是缺少一兩個人，而有的企業(yè)甚至是缺少十多個人，缺少的人員越多，企業(yè)辦理過程中需要補的人員費用就越高，這也是為何建議企業(yè)先提前準備人員的原因之一。

只是也有弊端：市面上魚龍混雜，不靠譜的中介占8成，很難找到可靠的中介。甚至有些業(yè)內(nèi)都知道的黑中介們，把不***社保的人員當成全國***社保的，還有跟企業(yè)簽約三年，但是跟人才只簽一年，私吞了企業(yè)費用的，讓人才對企業(yè)產(chǎn)生誤會。這類事件層出不窮，所以在找人才中介時，一定要多多注意。資質中介是什么呢？他們是專門做資質轉讓的業(yè)務的中介，一般施工資質較多，尤其是一直比較火的二級、三級專包資質。設計資質也有，相對少點。能做設計資質轉讓的都是比較有實力的中介了。這個資質轉讓是有很多注意事項的。電力資質江蘇就找創(chuàng)世！

新建筑資質標準包括施工綜合資質標準，電力工程施工總承包資質標準，機電工程施工總承包資質標準，市政公用工程施工總承包資質、輸變電工程專業(yè)承包資質、建筑機電安裝工程資質，住建部頒發(fā)的新《建筑業(yè)企業(yè)資質》對原有資質進行了整合、合并等措施，施工總承包資質增加了含金量很高的施工綜合資質，施工總承包資質改為甲級乙級，取消了叁級資質，保留為施工總承包資質13項，專業(yè)承包資質取消叁級資質，保留18項，施工勞務資質改為備案制，為企業(yè)減輕了負擔，利國利民。高等級的資質數(shù)量增長將會變緩，難度也將增大。電力工程資質三級升二級

建筑資質管理的五大原則是什么呢？房屋建筑工程總承包一級資質

很多老板都吐槽說資質轉讓的價格太貴了。佟工來說說它貴的原因：接收資質單位人員必須配齊，人員社保必須買齊，這兩點就要花不少錢了。如果是甲級一級甚至是特級資質，價格就更高了。主要原因是它不同于辦資質，辦資質是只能從比較低等級開始，但是轉讓資質卻可以讓您直接獲得甲級一級等資質，所以各企業(yè)就看各自所需去判斷合適的獲得資質的方式吧！要是不確定也可以聯(lián)系佟工給出專業(yè)建議。咱們說說資質代辦資質代辦一般就是辦理資質的中介，他們比較熟悉辦理資質的各個部門和流程，有一定的公關渠道。這是指有實力的代辦。不過還是那句話，資質行業(yè)魚龍混雜，也有很多沒有金剛鉆非要攬瓷器活的中介，接下來單子卻辦不下來，白白浪費了客戶的時間，導致客戶對資質代辦都沒有好印象。如果有實力能辦成的，我們才會接單，要是沒把握的，就不要浪費彼此的時間。再說人才提供方面。為什么我們比人才中介價格要稍微高一點，但是還有很多單位愿意找我們推薦人員呢？主要就是我們比人才中介更精通辦理資質流程，深知需要什么樣要求的人員，尤其是對社保，業(yè)績等等有要求的，我們推薦的，從來沒出過問題。所以很多老朋友們就是信任這一點，寧愿多花一點錢，也不要在人員方面出問題。房屋建筑工程總承包一級資質

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