五）取得非經(jīng)濟學或管理學類專業(yè)上述學歷或學位，其從事管理咨詢及相關業(yè)務工作年限相應增加2年。山東一二三企業(yè)管理咨詢（六）通過全國統(tǒng)一考試取得經(jīng)濟師、會計師資格證書。會計從業(yè)資格證書）或經(jīng)濟類職（執(zhí)）業(yè)資格證書，從事管理咨詢及相關業(yè)務工作滿1年。（七）香港、中國澳門居民申請參加考試，在報名時應提交本人身份證明、***教育行政部門認可的相應專業(yè)學歷或學位證書、從事本專業(yè)工作時間證明。（八）中國臺灣地區(qū)、外籍人員申請參加考試的具體辦法另行規(guī)定。企業(yè)管理咨詢師考試時間2010年管理咨詢師考試報名時間：1月--2月由于不同地區(qū)的考試報名時間幾乎不同，請大家及時到當?shù)氐娜耸驴荚囍行膱竺悦獾⒄`考試。詳細報名信息請及時關注青年人網(wǎng)企業(yè)管理咨詢師欄目！?。「鶕?jù)《2009年度專業(yè)技術人員資格考試工作計劃》的通知，2010年全國管理咨詢師職業(yè)水平考試時間確定為2010年5月9日。具體安排如下：考試日期考試時間考試科目名稱2010年05月9日上午：8：30-11：30企業(yè)管理咨詢實務下午：2：00-5：00企業(yè)管理咨詢案例分析企業(yè)管理咨詢師考試方式1、報考人員須按當?shù)毓芾碜稍儙熆荚嚳紕瘴募囊?guī)定要求，進行網(wǎng)上報名或現(xiàn)場報名，詳情登陸當?shù)厝耸驴荚嚲W(wǎng)。要衡量業(yè)績，首先需要選擇可以量化的經(jīng)營業(yè)績指標，通常可以提供客戶在短期內可以衡量的經(jīng)營業(yè)績有；濟南電話企業(yè)管理咨詢特價

    公司名稱山東一二三企業(yè)管理咨詢企業(yè)管理咨詢公司戶外體驗培訓編輯道明公司專注于拓展訓練已經(jīng)有八年多的時間，公司創(chuàng)始人從1999年就開始從事體驗培訓教學，是山東省**早一批培訓師，也是山東**大的戶外培訓公司——青島眾拓戶外體驗培訓公司的創(chuàng)始人之一。道明公司拓展訓練中心擁有豐富的培訓經(jīng)驗、科學的訓練基地、強大的培訓師隊伍、系統(tǒng)的培訓流程、嚴謹?shù)陌踩砟?，是煙威地區(qū)眾多企業(yè)優(yōu)先的戶外體驗培訓機構。除了場地拓展訓練，道明公司還開發(fā)了多種戶外體驗培訓方式，包括野外拓展訓練、***拓展訓練等，在煙臺養(yǎng)馬島和昆崳山建有專業(yè)的野外和***訓練基地。煙臺道明企業(yè)管理咨詢公司管理系統(tǒng)編輯PDP領導力發(fā)展系統(tǒng)PDP（ProfessionalDynametricPrograms）是一種提供簡明直接的程序以測量自我認知的動態(tài)綜合測驗系統(tǒng)，它可以測量出個人的「基本行為」、「對環(huán)境的反應」和「可預測的行為模式」。山東一二三企業(yè)管理咨詢PDP可***運用于天賦特質診斷系統(tǒng)、招募選才評鑒系統(tǒng)、團隊特質分析系統(tǒng)、教育訓練規(guī)劃系統(tǒng)、綜合特質諮商系統(tǒng)等。PDP在***應用過程中被證明具有較高的信度和效度。任城區(qū)項目企業(yè)管理咨詢哪個好山東一二三企業(yè)管理咨詢有限公司經(jīng)驗豐富，值得信賴！

文化管理階段

企業(yè)的邊界模糊，管理的前提是社會人假設，認為人性本善，人是有感情的，喜歡接受挑戰(zhàn)，愿意發(fā)揮主觀能動性，積極向上。這時企業(yè)要建立效應的以人為本的文化，通過人本管理來實現(xiàn)企業(yè)的目標。

文化管理階段時并不是沒有經(jīng)驗管理和科學管理，科學管理是實現(xiàn)文化管理的基礎，經(jīng)驗仍然是必要的，文化如同軟件，制度如同硬件，二者是互補的。只是由于到了知識經(jīng)濟時期，人更加重視實現(xiàn)個人價值的實現(xiàn)，所以，對人性的尊重顯得尤為重要，因此企業(yè)管理要以人為本。

    因為管理咨詢項目對客戶管理水平的提升效果，直接或間接為客戶創(chuàng)造的價值。這四個方面的價值，**能直接衡量是第四個——咨詢業(yè)績效果。這也是咨詢項目價值**終和**主要的價值體現(xiàn)。要衡量業(yè)績，首先需要選擇可以量化的經(jīng)營業(yè)績指標，通常可以提供客戶在短期內可以衡量的經(jīng)營業(yè)績有：按期交貨率提升、存貨占用資金降低、應收賬款和壞賬降低等。通過這些指標的對比和分析，可以用來較為直接的衡量一個咨詢項目取得的效益，可以給咨詢方和受咨詢方一個價值認定標準。企業(yè)管理咨詢分類編輯根據(jù)企業(yè)出現(xiàn)問題的不同，我們一般把企業(yè)傳統(tǒng)管理咨詢按內容分為以下幾類：企業(yè)管理咨詢戰(zhàn)略戰(zhàn)略是企業(yè)的根本。在***的商業(yè)社會中，企業(yè)為了適應外部環(huán)境的變化，必須及時準確的掌握市場動態(tài)，迅速采取與之相適應的有效措施。企業(yè)做出這種選擇就是戰(zhàn)略決策。現(xiàn)代企業(yè)管理的重心已轉向經(jīng)營，經(jīng)營的重心轉向為戰(zhàn)略決策。西方企業(yè)家稱當今時代為"戰(zhàn)略制勝"的時代。因此，企業(yè)戰(zhàn)略咨詢在現(xiàn)代管理咨詢中具有頭等重要的地位。企業(yè)戰(zhàn)略所需要回答的問題往往是包括：我們將如何進行市場競爭。秉承“讓管理簡單化”原則，精細定位企業(yè)人力資源管理需求痛點。為企業(yè)提供模塊化、定制化解決方案。

根據(jù)企業(yè)出現(xiàn)問題的不同，我們一般把企業(yè)傳統(tǒng)管理咨詢按內容分為以下幾類：

戰(zhàn)略是企業(yè)的根本。在***的商業(yè)社會中，企業(yè)為了適應外部環(huán)境的變化，必須及時準確的掌握市場動態(tài)，迅速采取與之相適應的有效措施。企業(yè)做出這種選擇就是戰(zhàn)略決策。現(xiàn)代企業(yè)管理的重心已轉向經(jīng)營，經(jīng)營的重心轉向為戰(zhàn)略決策。西方企業(yè)家稱當今時代為"戰(zhàn)略制勝"的時代。因此，企業(yè)戰(zhàn)略咨詢在現(xiàn)代管理咨詢中具有頭等重要的地位。企業(yè)戰(zhàn)略所需要回答的問題往往是包括：我們將如何進行市場競爭，保持優(yōu)勢？我們將如何找出新的利潤增長點？我們將如何不斷地為客戶增加價值？

科萊斯國際企業(yè)管理咨詢機構認為戰(zhàn)略咨詢是一項政策性很強的服務活動。而且，它是預測企業(yè)環(huán)境的未來變化，指明企業(yè)經(jīng)營活動的方向。因此，戰(zhàn)略的咨詢項目是探索性的，提出的方案是有風險的。 根據(jù)模擬實施結果，對設計方案及制定的管理制度、細則等做必要的調整。濟寧互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)管理咨詢常見問題

描述出企業(yè)相關方面的運行現(xiàn)狀，揭示出企業(yè)的問題及產(chǎn)生問題的根源，提出解決問題的思路性建議。濟南電話企業(yè)管理咨詢特價

    財務咨詢注重收集資料，通過財務咨詢可以對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營成果和財務狀況進行客觀正確的評價，以了解該企業(yè)在同行業(yè)市場競爭中的地位。財務咨詢的結果將為企業(yè)經(jīng)營管理其他方面的咨詢提供正確的方向和目標。不可忽視的是，通過財務咨詢，可以為企業(yè)從不同角度引進財務管理的新觀點，技術方法，從而不斷提高企業(yè)的理財能力和財務管理的水平。企業(yè)管理咨詢營銷市場營銷咨詢是咨詢顧問運用市場營銷的理論與方法，深入調查和分析企業(yè)的市場營銷環(huán)境與市場營銷活動的現(xiàn)狀，從而發(fā)現(xiàn)企業(yè)面臨的風險、威脅、衰退危機和企業(yè)發(fā)展的市場機會，幫助企業(yè)解決現(xiàn)存問題，改善和創(chuàng)新企業(yè)的市場營銷活動，使企業(yè)能夠更好的躲避風險，迎接挑戰(zhàn)，戰(zhàn)勝衰退危機，抓住并創(chuàng)造市場機會，促進企業(yè)獲得快速、持續(xù)繁榮發(fā)展而進行的咨詢。不同行業(yè)的產(chǎn)品價值、用途、使用方法以及各種產(chǎn)品生命周期及其所處階段不同，消費者購買不同產(chǎn)品的動機和習慣不一。因此不同行業(yè)里，企業(yè)的市場營銷會有較大差異。企業(yè)要生存，要在市場上有一席之地，就離不開與競爭對手的較量。因此市場營銷咨詢應該在為企業(yè)制定能夠戰(zhàn)勝現(xiàn)實競爭對手及潛在競爭對手，能夠立于不敗之地的競爭戰(zhàn)略及策略上下工夫。濟南電話企業(yè)管理咨詢特價

山東一二三企業(yè)管理咨詢有限公司專注技術創(chuàng)新和產(chǎn)品研發(fā)，發(fā)展規(guī)模團隊不斷壯大。目前我公司在職員工以90后為主，是一個有活力有能力有創(chuàng)新精神的團隊。公司業(yè)務范圍主要包括：管理咨詢，全網(wǎng)智能營銷平臺搭建，網(wǎng)絡推廣平臺建設和運營，管理培訓等。公司奉行顧客至上、質量為本的經(jīng)營宗旨，深受客戶好評。一直以來公司堅持以客戶為中心、管理咨詢，全網(wǎng)智能營銷平臺搭建，網(wǎng)絡推廣平臺建設和運營，管理培訓市場為導向，重信譽，保質量，想客戶之所想，急用戶之所急，全力以赴滿足客戶的一切需要。