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機(jī)械裝備目視化如何推行

來(lái)源: 發(fā)布時(shí)間:2022-02-09

目視化管理的作用:1)迅速快捷地傳遞信息目視管理的作用,用很簡(jiǎn)單的一句話(huà)表示:就是迅速快捷地傳遞信息。2)形象直觀(guān)地將潛在的問(wèn)題和浪費(fèi)現(xiàn)象都顯現(xiàn)出來(lái)目視管理依據(jù)人類(lèi)的生理特征,充分利用信號(hào)燈,標(biāo)識(shí)牌,符號(hào)顏色等方式來(lái)發(fā)出視覺(jué)信號(hào),鮮明準(zhǔn)確地刺激人的神經(jīng)末梢,快速地傳遞信息,形象直觀(guān)地將潛在的問(wèn)題和浪費(fèi)現(xiàn)象都顯現(xiàn)出來(lái)。不管是新進(jìn)的員工,還是新的操作手,都可以與其他員工一樣,一看就知道、就懂、就明白,問(wèn)題在哪里。它是一個(gè)在管理上,具有非常獨(dú)特作用的好辦法。3)特別強(qiáng)調(diào)的是客觀(guān)、公正、透明化有利于統(tǒng)一的識(shí)別,可以提高士氣,讓全體員工上下一心去完成工作。要做的理由,工作的內(nèi)容或擔(dān)當(dāng)者,工作場(chǎng)所,時(shí)間的限制,把握的程度,具體的方法,這些都是管理中的5W2H。4)促進(jìn)企業(yè)文化的建立和形成目視管理,通過(guò)對(duì)員工的合理化建議的展示,典型事跡和對(duì)先進(jìn)的表彰,公開(kāi)討論欄,關(guān)懷溫情專(zhuān)欄,企業(yè)宗旨方向,遠(yuǎn)景規(guī)劃等各種健康向上的內(nèi)容,能使所有員工形成一種非常強(qiáng)烈的凝聚力和向心力,這些都是建立企業(yè)文化的一種良好開(kāi)端。上海思坡特公司為您提供專(zhuān)業(yè)目視化管理規(guī)劃及實(shí)施方案,歡迎來(lái)電咨詢(xún)。目視化管理五個(gè)基本要求。機(jī)械裝備目視化如何推行

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“人員”目視化管理1.勞保著裝:公司內(nèi)部員工進(jìn)入生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所,要按照公司規(guī)定統(tǒng)一著勞保用品,外來(lái)人員(參觀(guān)、檢查、學(xué)習(xí)人員、承包商員工等)進(jìn)入生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所,工作服要符合生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所的安全要求(配套著裝),承包商員工與內(nèi)部員工要有所區(qū)別。2.安全帽:三種顏色,管理崗佩戴白色;生產(chǎn)基層崗位操作人員(操作崗)佩戴紅色;安全監(jiān)督人員佩戴黃色。3.人員袖標(biāo):吊裝指揮人員和作業(yè)監(jiān)護(hù)人員要佩戴袖標(biāo)。4.崗位人員胸牌:公司內(nèi)部員工在工作中必須佩戴胸牌,注明所屬單位、職務(wù)和姓名。5.外來(lái)人員進(jìn)入油氣化工生產(chǎn)區(qū)域、油氣儲(chǔ)存庫(kù)區(qū)等易燃易爆、有毒有害生產(chǎn)區(qū)域的人員,要佩戴入廠(chǎng)(場(chǎng))有效證件。上海思坡特公司為您提供專(zhuān)業(yè)目視化管理規(guī)劃及實(shí)施方案,歡迎來(lái)電咨詢(xún)。企業(yè)宣傳冊(cè)設(shè)計(jì)制作目視化有哪些目視化標(biāo)識(shí)應(yīng)用的注意事項(xiàng)。

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視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng)(簡(jiǎn)稱(chēng)VI,英文VisualIdentity的縮寫(xiě))是運(yùn)用系統(tǒng)的、統(tǒng)一的視覺(jué)符號(hào)系統(tǒng)。視覺(jué)識(shí)別是靜態(tài)的識(shí)別符號(hào)具體化、視覺(jué)化的傳達(dá)形式,項(xiàng)目較多,層面較廣,效果更直接。視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng)屬于CIS中的VI,用完整、體系的視覺(jué)傳達(dá)體系,將企業(yè)理念、文化特質(zhì)、服務(wù)內(nèi)容、企業(yè)規(guī)范等抽象語(yǔ)意轉(zhuǎn)換為具體符號(hào)的概念,塑造出獨(dú)特的企業(yè)形象。視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng)分為基本要素系統(tǒng)和應(yīng)用要素系統(tǒng)兩方面?;疽叵到y(tǒng)主要包括:企業(yè)名稱(chēng)、企業(yè)標(biāo)志、標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色、象征圖案、宣傳口語(yǔ)、市場(chǎng)行銷(xiāo)報(bào)告書(shū)等。應(yīng)用系統(tǒng)主要包括:辦公事務(wù)用品、生產(chǎn)設(shè)備、建筑環(huán)境、產(chǎn)品包裝、廣告媒體、交通工具、衣著制服、旗幟、招牌、標(biāo)識(shí)牌、櫥窗、陳列展示等。視覺(jué)識(shí)別(VI)在CIS系統(tǒng)大眾所接受,具有主導(dǎo)的地位。上海思坡特公司為您提供專(zhuān)業(yè)目視化管理規(guī)劃及實(shí)施方案,歡迎來(lái)電咨詢(xún)。

目視化管理提高質(zhì)量管理的水準(zhǔn)經(jīng)由目視管理的預(yù)知效應(yīng),可以掌握品質(zhì)的趨勢(shì)、異常、問(wèn)題點(diǎn),而采取防止再發(fā)生或防患未然的對(duì)策,進(jìn)而提高質(zhì)量管理的水準(zhǔn)。主要活動(dòng)項(xiàng)目如下:(1)品質(zhì)規(guī)格的標(biāo)示(2)檢查基準(zhǔn)的重點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)(3)品質(zhì)管制圖表(QC七大手法)的色別標(biāo)示(4)生產(chǎn)進(jìn)生狀況的品質(zhì)水準(zhǔn)標(biāo)示(5)限度樣本(6)儀器、測(cè)定器的校正標(biāo)示提高TPM的水準(zhǔn)經(jīng)由目視管理,使相關(guān)人員易于點(diǎn)檢、加油等保養(yǎng)工作,以確保設(shè)備的初期機(jī)能。主要活動(dòng)項(xiàng)目如下:(1)潤(rùn)滑管理的標(biāo)示(2)工程進(jìn)度管理的看板(3)油面、水面計(jì)上下限的標(biāo)示(4)儀表的上下限記號(hào)的標(biāo)示(5)機(jī)械點(diǎn)檢、加油部位一覽表及照片(6)模范設(shè)備標(biāo)志(7)活動(dòng)報(bào)告的照片集目視化標(biāo)識(shí)的主要用途。

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看板就是表示出某工序何時(shí)需要何數(shù)量的某種物料的卡片,是傳遞信號(hào)的工具。現(xiàn)場(chǎng)人員借助于看板,可以實(shí)現(xiàn)目視化管理,并利用形象直觀(guān),色彩適宜的各種視覺(jué)感知信息(表格、圖形、數(shù)據(jù)、顏色)來(lái)組織、管理和改善現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)活動(dòng),同時(shí)可以一目了然地發(fā)現(xiàn)異常狀態(tài)及問(wèn)題點(diǎn)的管理方式的一種管理工具--"用眼睛來(lái)管理"??窗宓墓δ?1.生產(chǎn)計(jì)劃發(fā)布:將生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)時(shí)發(fā)布到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng);2.實(shí)時(shí)產(chǎn)量統(tǒng)計(jì):實(shí)時(shí)收集生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)產(chǎn)量;3.生產(chǎn)線(xiàn)異常通知:出現(xiàn)缺料、設(shè)備故障等異常,實(shí)時(shí)通報(bào)相關(guān)人員;4.處理流程跟進(jìn):跟進(jìn)異常處理過(guò)程,督促相關(guān)人員及時(shí)處理;5.生產(chǎn)效率統(tǒng)計(jì):統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)效率,并對(duì)各生產(chǎn)線(xiàn)效率進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析;6.異常狀況統(tǒng)計(jì):統(tǒng)計(jì)各類(lèi)異常狀況次數(shù)及時(shí)間,并進(jìn)行歸類(lèi)分析。上海思坡特公司為您提供專(zhuān)業(yè)目視化管理規(guī)劃及實(shí)施方案,歡迎來(lái)電咨詢(xún)。目視化標(biāo)識(shí)標(biāo)牌的材質(zhì)有哪些?企業(yè)宣傳冊(cè)設(shè)計(jì)制作目視化有哪些

目視化管理標(biāo)準(zhǔn)的定義。機(jī)械裝備目視化如何推行

目視管理的三個(gè)發(fā)展階段隨著科技發(fā)展及社會(huì)生產(chǎn)水平的提高,先后出現(xiàn)了三種不同的生產(chǎn)方式:①大批量的生產(chǎn)方式;②多品種少量的生產(chǎn)方式;③柔性生產(chǎn)方式。為了適應(yīng)這些不同的生產(chǎn)方式,目視管理借助了一些先進(jìn)的管理方式以及網(wǎng)絡(luò)的技術(shù),也出現(xiàn)了三個(gè)發(fā)展階段的變化。首階段:少品種大批量生產(chǎn)(做固定型自動(dòng)化)它的特點(diǎn)是事后對(duì)策,異常、個(gè)別等兩種不同的管理,還有強(qiáng)調(diào)產(chǎn)品質(zhì)量、成本、招集、服務(wù)這些個(gè)人項(xiàng)目。這種少品種大批量的生產(chǎn),它的缺點(diǎn)是沒(méi)有體系,事后再來(lái)總結(jié),就事論事,一次性,所以它在手法上必須活用目視管理,甚至目視管理還要做到越簡(jiǎn)單越好。第二個(gè)階段:強(qiáng)調(diào)多品種而又少量(靈活型自動(dòng)化)它有幾個(gè)特點(diǎn),系統(tǒng)化、重點(diǎn)化、全員參與,集中、物流、原價(jià)等三種不同的管理,它的缺點(diǎn)是比較復(fù)雜,所以數(shù)據(jù)也處理得比較慢,它必須靠人為的決策,這就是目視管理發(fā)展的第二個(gè)階段。第三個(gè)階段:變種變量(柔性自動(dòng)化)上海思坡特公司為您提供專(zhuān)業(yè)目視化管理規(guī)劃及實(shí)施方案,歡迎來(lái)電咨詢(xún)。機(jī)械裝備目視化如何推行

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