其實我可以看出這個孩子在聽爸爸講的整個過程中，他的眼神已經開始處于游離的狀態(tài)。當爸爸說你應該更加努力，其實孩子瞥過去的卻是不屑一顧的眼神，我想這個眼神一定讓這個爸爸非常的傷心，也非常的崩潰。我想這樣的教育方式很多家庭都教育過，父輩用他自己的成長經歷來教育孩子，當爸爸講你現在應該更加努力才對，因為我條件比以前好多了。我想這個孩子內心應該會說：當年你們拼命是因為你們窮，但是我現在卻不窮呀，我為什么還要那么努力呢？我想這個想法是真實的心聲。再自覺的孩子其實都需要被獎勵。天津家庭教育家庭教育口碑推薦

    列出規(guī)則的清單，包括獎勵的清單。這里有兩種方式，一種是針對比較小的孩子，我們可以用一些小紅星之類的獎勵，比如說達到一定的小紅星數量，我們就會獎勵玩具、禮物或者是一次旅游之類的。然后把所有你對孩子不滿意的、不可原諒的行為，也就是我們前面講的很多大問題給羅列出來，制定規(guī)則、獎勵和懲罰。如果是比較大的孩子，我們獎勵的措施就不是小紅星了，更重要的是根據孩子自己的喜好進行協(xié)商，比如說你發(fā)現你的孩子打游戲嚴重地超時，那么你和孩子協(xié)商好說：我們規(guī)定每天打半個小時，如果你超時了，那么接下來一周的時間就沒有機會再玩這個游戲。如果你可以很好地遵守規(guī)定，可以獲得適當的獎勵。但是切記不能以玩手機這樣讓孩子墮落的方式作為禮物，這點我們在前面也講過，其實更重要的是在精神層面上給予獎勵，而不只是在物質層面上。 河南孩子叛逆家庭教育案例王金海：如何讓孩子學習就像打游戲一樣上癮？

    在前面的扶鷹教育傲爸媽課程我們都明白了激勵非常地重要。那么激勵到底分哪些？很多父母經常問：給錢的方式，到底好不好？很多家庭用金錢的方式獎勵，比如孩子搞衛(wèi)生就給五塊錢等等。我們在企業(yè)管理里面經常會講到“薪酬”兩個字，其實“薪”就是物質，“酬”就是精神。其實一個企業(yè)的物質獎勵和精神獎勵，這兩者之間是個博弈。如果一個企業(yè)沒有精神獎勵，你只能用物質獎勵來彌補，那你就要付出大量的代價。如果你的企業(yè)在精神榮譽這個層面會高一點的話，那么即使物質獎勵比較少，大家的幸福感也會很強。就像打天下一樣，基本上沒有花一分錢，但是每個人都斗志昂揚。那對于一個孩子的成長來說，到底是物質獎勵更好，還是精神獎勵更好？我們普遍發(fā)現，給精神獎勵人的努力和奮斗的持久性會更強一點，給物質獎勵會使人更加地貪婪，欲望得不到滿足，而且很容易降低他的幸福指數。

沒有把孩子的學習與實現美好夢想很好的鏈接。孩子有夢想，但不認為學習是有效手段。比如有的家長口是心非，一方面希望孩子好好讀書，一方面對單位里學習好的畢業(yè)生不認可。比如經常說，我們單位某某是書呆子，只知道讀書，情商太低了，孩子為了不成為書呆子了，就不好好讀書了?，F在是信息化時代，孩子從很多渠道發(fā)現，學習不好可以成就夢想的，想走捷徑；而此時，家長沒有引導，當孩子的想法成型后，家長再次引導就難了。家庭教育王金海：孩子看電視和玩游戲很專注，為什么一學習就分神？

    這是我個人觀點，不是王博士（課程聽到現在為止）的觀點。我與女兒分析后，認為：不同的孩子，有不同的特點；都有自己的長處，也有自己的短處。家長只有先通過鼓勵長處，才能讓孩子有更大的自信。一個人的智力，由注意力、觀察力、記憶力、思維力、想象力等組成。有的孩子注意力強，有的孩子記憶力強，有的孩子思維力強，但綜合起來大家差不多。如果家長從小知道孩子哪個強，就從哪個開始鼓勵，并讓孩子發(fā)揮出來，孩子一下子走在別的孩子前列，一下子就有了自信，老師也會特別關注。孩子明明想象力強，作文好；父母先從思維力鼓勵，孩子進步慢，在同學面前一比，會有挫敗感，父母會比較累。任何能力孩子通過努力都會進步，但一開始就發(fā)揮長處，比別人走在前面，光芒萬丈，會讓孩子一下子得到學習的自信與更多的樂趣。然后家長在通過不斷地發(fā)覺孩子閃光點，也可以通過溝通，讓孩子突出優(yōu)點，成長，開啟自己不平凡的人生之旅。 王金海：孩子做錯事，總愛找借口怎么辦？安徽扶鷹教育家庭教育口碑推薦

王金海：孩子和老師的關系不好，影響學習了，我們該給他轉學嗎？天津家庭教育家庭教育口碑推薦

語言獎勵精神獎勵的塊叫語言獎勵。我們不光要把孩子正向的行為給說出來，而且還要當著很多人的面說出來。當然去夸獎孩子是有原則的，這個在議論文寫作的時候叫擺事實，講道理！我們要把對孩子籠統(tǒng)的夸獎，比如“好棒！”改成說“孩子，你幫助了哥哥拿了一本書，我覺得你很愛幫助別人?！币阉兂蓪τ嗅槍π缘摹⒕唧w的獎勵，這樣能讓孩子感覺到很真實。語言要具體真實，這樣才能讓孩子感覺到你對他的肯定，才能得到相應效果。家庭教育天津家庭教育家庭教育口碑推薦

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