策劃一個(gè)年會(huì)需要什么？一，明確主題和目的：不同的企業(yè)，年會(huì)的主題和目的也有所區(qū)別。比如生產(chǎn)銷售型企業(yè)會(huì)在年會(huì)上將各地經(jīng)銷商團(tuán)隊(duì)聚集到一起，根據(jù)銷售目標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況進(jìn)行表彰鼓勵(lì)，同時(shí)給其它銷售團(tuán)隊(duì)激勵(lì)。而服務(wù)型企業(yè)則多以娛樂性質(zhì)的年會(huì)，讓企業(yè)團(tuán)隊(duì)在年終的時(shí)候得到放松。雖然目的有所區(qū)別，但有一點(diǎn)是明確的，即表彰總結(jié)全年的工作，并對(duì)未來新的一年提出新目標(biāo)新展望，同時(shí)提高企業(yè)凝聚力。二、初步確定年會(huì)性質(zhì)：在確定了參與主體之后，就可以選擇年會(huì)的性質(zhì)。以娛樂休閑？旅游玩樂？企業(yè)拓展？活動(dòng)抽獎(jiǎng)？不同的年會(huì)性質(zhì)都會(huì)影響到年會(huì)的籌備團(tuán)隊(duì)及所需要的資金。三、提交預(yù)算：初步確定年會(huì)性質(zhì)后，根據(jù)場地、交通、獎(jiǎng)品等情況，可提交出一份初步的年會(huì)預(yù)算。四，策劃分工執(zhí)行：策劃執(zhí)行方案的內(nèi)容多種多樣，1、活動(dòng)場地及酒店聯(lián)絡(luò)。2、活動(dòng)演出團(tuán)隊(duì)聯(lián)絡(luò)，演出節(jié)目內(nèi)容安排。3、拓展公司聯(lián)絡(luò)，拓展場地安排，拓展項(xiàng)目安排。4、聚餐場地聯(lián)絡(luò)，餐飲內(nèi)容安排。5、年會(huì)物料籌備，年會(huì)節(jié)目安排。6、項(xiàng)目總統(tǒng)籌，流程把控。好的年會(huì)活動(dòng)策劃公司應(yīng)該具備什么樣的條件？樂山創(chuàng)意年會(huì)活動(dòng)策劃方案

如何打造一場特色年會(huì)？年會(huì)作為企業(yè)內(nèi)部的大型活動(dòng)，有著許多至關(guān)重要的意義，不僅要達(dá)到總結(jié)的目的，還要能提高員工的自豪感與歸屬感，而這些，都直接取決于年會(huì)的參與體驗(yàn)。聚眾活動(dòng)，重要的就是氛圍。互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，營造氛圍，離不開有趣的線上互動(dòng)，用直播，從視覺到玩樂，一應(yīng)俱全，帶領(lǐng)燃場互動(dòng)。玩轉(zhuǎn)氣氛，才是盛會(huì)：入場簽到，采用手機(jī)簽到，簽到成功后可觀看直播，年會(huì)專屬直播間模板，從初期視覺開始，給予觀眾沉浸式觀看體驗(yàn)。直播中的紅包雨嗨翻直播間，定時(shí)紅包、地域紅包等多元紅包類別，豐富員工體驗(yàn)。大轉(zhuǎn)盤抽獎(jiǎng)、節(jié)目單投票，讓現(xiàn)場人員和不在現(xiàn)場的遠(yuǎn)程同事，快速打成一片，提升同事情意。企業(yè)還可設(shè)置邀請(qǐng)榜前N名有獎(jiǎng)活動(dòng)，帶動(dòng)員工社交圈的親友助力，提高企業(yè)本場年會(huì)的關(guān)注度。把控流程，輸出品牌價(jià)值：在員工們狀態(tài)相對(duì)較好的時(shí)候，讓領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行直播講話，以表示對(duì)所有員工和全國各地代理商的重視。企業(yè)可在直播結(jié)束后，剪輯領(lǐng)導(dǎo)演講片段，作為品宣物料的一部分。刷屏成效，打造企業(yè)形象：年會(huì)本身就是企業(yè)文化的一部分，它在某種程度上，能反映企業(yè)對(duì)待員工的方式。因此，一場成功的年會(huì)視頻，不僅可以拔高品牌形象，還可以吸納人才。自貢年會(huì)活動(dòng)策劃收費(fèi)明細(xì)預(yù)算低能找年會(huì)活動(dòng)策劃公司做嗎？

年會(huì)有哪些形式？激情演藝：以員工的表演為主，12-14個(gè)節(jié)目即可，形式和內(nèi)容晚會(huì)前要彩排，否則那就不是企業(yè)為主的文化，而是社會(huì)流行和員工思想為主導(dǎo)的企業(yè)文化。其它時(shí)間：開始時(shí)要大氣、出乎意料、由企業(yè)積淀的內(nèi)容；中間要有激情飛揚(yáng)、現(xiàn)代活力，客戶有人支持的內(nèi)容或員工獎(jiǎng)勵(lì)的內(nèi)容；結(jié)尾要有感動(dòng)的、感恩的內(nèi)容，或是激勵(lì)、激揚(yáng)人心的內(nèi)容！夠全體在場人員回味和引發(fā)歸屬感的內(nèi)容！中間要穿插晚會(huì)游戲，抽獎(jiǎng)活動(dòng)，現(xiàn)場PK的內(nèi)容。形式和內(nèi)容設(shè)計(jì)好了，主持人的作用很小了，幕后操控者很重要；當(dāng)然切忌突出主持人。體驗(yàn)學(xué)習(xí):在做中學(xué)，在做中樂，在做中熔煉團(tuán)隊(duì)，體驗(yàn)分享，相互感恩，創(chuàng)新、激情、人人參與，特別意義！體驗(yàn)式學(xué)習(xí)年會(huì)要請(qǐng)專業(yè)的團(tuán)隊(duì)來主持和組織，員工和團(tuán)隊(duì)是主角，整場年會(huì)在創(chuàng)新、創(chuàng)意、競爭、演藝、體驗(yàn)分享中進(jìn)行！客戶答謝:特別設(shè)計(jì)。增加認(rèn)同度和企業(yè)業(yè)績的保持和增長，效果和投入都不容馬虎！戶外滑雪:是個(gè)很令人難忘的年會(huì)形式，企業(yè)人在辛苦了一年后，到大自然的天空下，穿上胖娃娃一般的各種彩色的短棉襖，戴上帽子和手套，到戶外去，我們一起滑雪。

年會(huì)抽獎(jiǎng)該怎么玩？一般的抽獎(jiǎng)，都會(huì)安排在一些重要環(huán)節(jié)后面，譬如領(lǐng)導(dǎo)講話或者產(chǎn)品推介環(huán)節(jié)后，目的消除疲憊刺激神經(jīng)，同時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)員工、激勵(lì)士氣。常用的抽獎(jiǎng)方式，就是類似于抓鬮之類的。但是慢慢地隨著時(shí)代變化，這些東西正被大屏幕電子抽獎(jiǎng)所取代。譬如思迅互動(dòng)平臺(tái)的幸運(yùn)抽獎(jiǎng)，就能實(shí)現(xiàn)電腦程序的隨機(jī)抽獎(jiǎng)，只要事先配置好相關(guān)功能，在現(xiàn)場時(shí)點(diǎn)一下開始按鈕，就能實(shí)現(xiàn)頭像滾動(dòng)或名字滾動(dòng)抽獎(jiǎng)?，F(xiàn)場炫酷的抽獎(jiǎng)效果，比傳統(tǒng)的抽獎(jiǎng)方式高大上多了！另外值得一提的是，這種電子抽獎(jiǎng)的方式，能實(shí)現(xiàn)資源的節(jié)省，可以省去許多實(shí)物資源的浪費(fèi)及人力資源的消耗，尤其是在活動(dòng)結(jié)束后，要進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)時(shí)更是如此，通過后臺(tái)數(shù)據(jù)的自動(dòng)統(tǒng)計(jì)，可以為企業(yè)年會(huì)結(jié)束后的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)（尤其是一些活動(dòng)開銷結(jié)算）提供依據(jù)。年會(huì)抽獎(jiǎng)就用電子大屏幕，省心省力，靈活方便還環(huán)保！有好的年會(huì)活動(dòng)策劃方案嗎？

年會(huì)顧名思義：指某些社會(huì)團(tuán)體一年舉行一次的，是企業(yè)和組織一年一度的“家庭盛會(huì)”，主要目的是客戶答謝，激揚(yáng)士氣，營造組織氣氛、深化內(nèi)部溝通、促進(jìn)戰(zhàn)略分享、增進(jìn)目標(biāo)認(rèn)同，并制定第二年的目標(biāo)，為新一年度的工作奏響序曲。年會(huì)到底難在哪？除去常規(guī)的活動(dòng)策劃以外，年會(huì)的難點(diǎn)主要集中在以下幾點(diǎn)：A、眾口難調(diào)。公司員工來自五湖四海，口味、玩法各有千秋，讓大家都滿意本身就是一個(gè)難題。B、跨部門協(xié)作。年會(huì)的統(tǒng)籌、跨部門的協(xié)調(diào)、落地節(jié)奏的把控，基本是逃離不了脫發(fā)的命運(yùn)了。C、可落地創(chuàng)意。創(chuàng)意實(shí)在太難了，可落地的就更少了（PS：用上期的頭腦風(fēng)暴試試？）。頭腦風(fēng)暴你真的會(huì)嗎？D、公司預(yù)算小，員工期望太大，如何讓老板與員工都滿意。 如何做好年會(huì)活動(dòng)策劃方案？樂山企業(yè)年會(huì)活動(dòng)策劃方案

成都有專業(yè)的年會(huì)活動(dòng)策劃公司嗎？樂山創(chuàng)意年會(huì)活動(dòng)策劃方案

年會(huì)策劃階段步驟。1、組建團(tuán)隊(duì)：確定年會(huì)工作小組，分工協(xié)作，需要從別部門調(diào)配人員的需要提前打招呼。2、方案擬定：年會(huì)方案經(jīng)過撰寫，討論，審核，公司確認(rèn)之后方可發(fā)布。3、外包團(tuán)隊(duì)選擇：方案確定后，哪些事項(xiàng)需要外包的，需要提前選擇。比如宣傳片拍攝制作、場地舞臺(tái)搭建、舞蹈演出等。4、流程設(shè)計(jì)：設(shè)計(jì)年會(huì)流程，考慮時(shí)間、交通、氣候因素。一般年會(huì)流程有①、開場舞②、領(lǐng)導(dǎo)致辭③、頒獎(jiǎng)④、員工講話⑤、節(jié)目演出⑥、晚宴⑦、互動(dòng)小游戲⑧、謝幕等；如果要玩出科技感，抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)可以選擇微信搖一搖抽獎(jiǎng)，現(xiàn)場火爆，還可以設(shè)置微信搖一搖搶紅包環(huán)節(jié)，由公司、部門或領(lǐng)導(dǎo)分批發(fā)紅包，員工搖一搖搶紅包。5、設(shè)計(jì)年會(huì)亮點(diǎn)：增加年會(huì)科技感，通過年會(huì)微主頁、3D簽到墻、搖一搖抽獎(jiǎng)等調(diào)動(dòng)現(xiàn)場氛圍；如果有條件，年會(huì)現(xiàn)場進(jìn)行視頻直播，讓客戶及員工家長能夠看到企業(yè)年會(huì)。6、人員分工（表格）：分工要明確、具體，各任務(wù)項(xiàng)表述清楚，有時(shí)間節(jié)點(diǎn)。7、物料需求（表格）：要明確列出所有需要的物料，通常包含獎(jiǎng)品禮品類、年會(huì)資料類、現(xiàn)場包裝類等。樂山創(chuàng)意年會(huì)活動(dòng)策劃方案

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