針對日趨激烈的保研競爭，建議大家還是要早日明確自己的定位，無論是清北的保研生還是其他高校的同學(xué)們，都需要想清楚自己未來的規(guī)劃，再根據(jù)目標(biāo)制定保研計劃。如果你看重的是導(dǎo)師或者專業(yè)，院校牌子就可以往后稍稍，如果你需要名校鍍金，那么專業(yè)可能就不是那么重要。另外，大家還是需要擺正心態(tài)，針對性地提升自身不足的地方，無論外界發(fā)生什么變化，增強自身實力永遠都不會錯。只有自己的核心競爭力足夠強，才能讓自己在保研過程中面對名校的教授和競爭的同學(xué)，顯得更加自信和游刃有余。保研經(jīng)驗：在申請保研時，可以參加一些與目標(biāo)學(xué)校相關(guān)的活動，以增加自己的競爭力。云南全國范圍內(nèi)的名校保研培訓(xùn)機構(gòu)怎么找

對于保研er來說，除了采取科學(xué)的規(guī)劃和不懈的努力來拼命追趕，壓力的排解和心態(tài)的調(diào)整也是極為重要的?？佳械膲毫碓磫我?，且有一個隨著考試臨近逐漸增加的過程。而保研不同，它的壓力來源眾多，而且毫無規(guī)律。尤其對于邊緣人，也許一門課意外地考砸了、兩場面試撞車了，就意味著“萬丈深淵”。這些不同方面的突發(fā)事件，在令形勢急轉(zhuǎn)直下的同時，也會給自己帶來無窮無盡的負面情緒和壓力。因此一些保研er就會對自己進行心理暗示，保不上研就考研，給自己心里留下一條退路，借此來減輕自己的心里負擔(dān)。河南認真負責(zé)的名校保研培訓(xùn)機構(gòu)免費咨詢保研夏令營培訓(xùn)的學(xué)生通常需要參加職業(yè)技能培訓(xùn)、實踐項目等活動，以便提高其職業(yè)素養(yǎng)和實踐能力。

一些同學(xué)會認為考研也沒什么大不了。但現(xiàn)如今，就業(yè)形勢不太好，考研人數(shù)不斷增加，雖說國家近幾年一直在擴招研究生，但是隨著考研群體越來越龐大，競爭仍然很激烈，去年報考人數(shù)達到377萬，今年報名人數(shù)更是突破400萬，達到457萬。本校本專業(yè)考研上岸率就已經(jīng)比較低，更好的院校競爭壓力更大?？佳性絹碓诫y。每一個全身心投入考研的同學(xué)面臨的都不止是刻苦努力的學(xué)習(xí)，更多的是對自己過去的生活學(xué)習(xí)方式的改變?？佳幸?guī)劃好一天的每一個時間段，要放下手機放下愛豆，放下自己熟悉的一切，這個過程是十分煎熬的。同時，這個過程就像是駕駛著一輛車在沙漠里行駛，不知道自己走到哪里了，也不知道自己的方向在哪里，跟著感覺橫沖直撞。所以很多考研人會焦慮會想要放棄，會不知所措。

盡管國家一直在努力擴招穩(wěn)住報錄比，但落榜的值只會增加的更加迅猛，況且擴招的主力還是名校非全日制研究生。對于考研人而言，只有成功或者失敗，落榜人數(shù)越多，成功的難度就越大。此外，急速上漲的考研人數(shù)也相應(yīng)的帶來了復(fù)試分數(shù)線的激增以及調(diào)劑難度越來越大，考研儼然已經(jīng)成為了“二次高考”。

優(yōu)異的研究生生源對于學(xué)校綜合水平、日后的就業(yè)、校友排行榜都大有裨益。良好的生源也是一個學(xué)校的門面，硬性的本科院校規(guī)定要求無形中抬高了學(xué)校的門檻，在下一輪的宣傳中成為良好的素材。一些中上985高校較高的準入門檻會使生源質(zhì)量更高，985、211，雙前列本科院校的學(xué)生給自己學(xué)校長了面子，保研過來的學(xué)生本科的前列大學(xué)學(xué)歷和自己985院校前列匹配，奠定日后的招生基礎(chǔ)。除了院校從自身角度的考量其實還有些客觀的外部因素，如今一些原因仍未停歇，一些優(yōu)異的學(xué)生放棄了原本的出國計劃，加入保研的競爭隊伍，這使得保研內(nèi)卷趨勢嚴重，同時現(xiàn)在信息的傳播更為迅速，各類資料和輔導(dǎo)的獲取更為容易，這也使得保研的同學(xué)不斷增加自己的競爭實力導(dǎo)致保研的競爭更加激烈。保研夏令營培訓(xùn)的學(xué)生通常需要參加戶外拓展、野外生存等活動，以便鍛煉其團隊合作和生存能力。青海全國范圍內(nèi)的名校保研培訓(xùn)機構(gòu)

保研經(jīng)驗：在面試環(huán)節(jié)中，要注意自己的形象和言行舉止，盡可能地表現(xiàn)出自己的自信和實力。云南全國范圍內(nèi)的名校保研培訓(xùn)機構(gòu)怎么找

在招生方面，部分老師會優(yōu)先考慮保研生，無論碩士開學(xué)招生，還是碩轉(zhuǎn)博或者招博士時都會優(yōu)先考慮保研生，然后再考慮考研生（PS：知乎“為什么部分老師愿意要保研的而不是考研的”話題瀏覽量達90萬+）。在平常的相處中，部分研究生導(dǎo)師對保研生和和氣氣，對考研生則是頤指氣使，在言語上可能會帶有一些若有似無的輕視、調(diào)侃，明嘲暗諷，甚至是敵意。還有部分研究生導(dǎo)師會認為保研生能力更強，認為考研生能力不足做不出成果，把主要的活交給保研生，安排考研生干的都是報銷、跑腿、打印、買東西、整物料這些不重要的雜活，甚至有的導(dǎo)師評獎、給補貼等會向保研生傾斜，更為過分的甚至故意提高考研生畢業(yè)要求。云南全國范圍內(nèi)的名校保研培訓(xùn)機構(gòu)怎么找