個(gè)獨(dú)型產(chǎn)品為自由職業(yè)者注冊(cè)個(gè)人獨(dú)資企業(yè)，實(shí)行個(gè)稅帶征，由個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的向平臺(tái)公司開(kāi)具增值稅發(fā)票；目前中國(guó)尚未實(shí)現(xiàn)個(gè)人收入的整合征收和家庭征收，導(dǎo)致勞務(wù)收入和為了提供這個(gè)勞務(wù)所需支付的費(fèi)用并不能實(shí)現(xiàn)抵沖的效果，從而使得勞務(wù)收入的個(gè)稅實(shí)際稅負(fù)偏高。使用個(gè)獨(dú)型產(chǎn)品的主要考慮是個(gè)獨(dú)可以獲得優(yōu)惠的稅收待遇。個(gè)獨(dú)的特殊征收方式，也會(huì)使得提供勞務(wù)過(guò)程中所產(chǎn)生的其他費(fèi)用起到相應(yīng)的抵沖收入的效果。目前我國(guó)的稅制設(shè)計(jì)，因?yàn)闅v史原因以及本身**決策的效率問(wèn)題，沒(méi)有太多考慮自由職業(yè)者的利益，從而導(dǎo)致目前風(fēng)靡世界的分享經(jīng)濟(jì)在中國(guó)碰到了很多稅務(wù)上面的困難。這個(gè)時(shí)候，個(gè)獨(dú)型的出現(xiàn)，適時(shí)的解決了這個(gè)問(wèn)題。以上個(gè)稅避稅籌劃方案非常適合：高收入人群，包含企業(yè)主、高管、股東、自由職業(yè)者、高凈值人群、網(wǎng)紅、演藝體育明星、講師、行業(yè)**、專業(yè)顧問(wèn)、設(shè)計(jì)師、律師、**管理人、基金經(jīng)理等。稅收籌劃不是偷稅漏稅，是國(guó)內(nèi)外都認(rèn)可的合理節(jié)稅方式；一切籌劃都是以改變商業(yè)模式為前提！通過(guò)商業(yè)模式的小變動(dòng)，就能起到如此大的激勵(lì)效果！ 注冊(cè)地不同得到的稅收扶持和返稅居然有那么大差別！海南公司稅務(wù)籌劃的方法

“稅收籌劃”又稱“合理避稅”。它來(lái)源于1935年英國(guó)的“稅務(wù)局長(zhǎng)訴溫斯特大公”案。當(dāng)時(shí)參與此案的英國(guó)上議院議員湯姆林爵士對(duì)稅收籌劃作了這樣的表述：“任何一個(gè)人都有權(quán)安排自己的事業(yè)。如果依據(jù)法律所做的某些安排可以少繳稅，那就不能強(qiáng)迫他多繳稅收?！边@一觀點(diǎn)得到了法律界的認(rèn)同。經(jīng)過(guò)半個(gè)多世紀(jì)的發(fā)展，稅收籌劃的規(guī)范化定義得以逐步形成，即“在法律規(guī)定許可的范圍內(nèi)，通過(guò)對(duì)經(jīng)營(yíng)、投資、理財(cái)活動(dòng)的事先籌劃和安排，盡可能取得節(jié)稅(TaxSavings)的經(jīng)濟(jì)利益?！?奉賢區(qū)所得稅稅收籌劃您還在為社保公積金費(fèi)用高而煩惱嗎？

    充分運(yùn)用政策：（1）國(guó)家的政策：國(guó)家在扶持小微企業(yè)的發(fā)展上是變化很快的，對(duì)于應(yīng)納稅所得額的限制，從**初的30萬(wàn)元變?yōu)楝F(xiàn)在的300萬(wàn)，**開(kāi)始的減低減半稅率，到現(xiàn)在的100萬(wàn)以下只有5%，力度還是空前的；對(duì)于小規(guī)模納稅人，增值稅起稅點(diǎn)點(diǎn)原創(chuàng)征點(diǎn)也是提高到了10萬(wàn)元；對(duì)于研發(fā)的加計(jì)扣除比例達(dá)到75%；還有一些行業(yè)和地區(qū)15%的低稅率以及兩免三減半、五免五減半等優(yōu)惠性政策……常見(jiàn)的稅收優(yōu)惠有：稅收豁免、免征額、起征點(diǎn)、稅收扣除、優(yōu)惠退稅、加速折舊、優(yōu)惠稅率、盈虧相抵等，總有一款適合你。重點(diǎn)：企業(yè)是否能夠稅點(diǎn)點(diǎn)原創(chuàng)符合優(yōu)惠的條件，或者能否變?yōu)榉蟽?yōu)惠條件。（2）地方性政策：這個(gè)重要的是你的注冊(cè)地有多少稅收優(yōu)惠。即使同在某市，也要看看不同的區(qū)之間稅收優(yōu)惠政策有什么區(qū)別，在哪個(gè)區(qū)注冊(cè)比較好。很多的稅點(diǎn)點(diǎn)原創(chuàng)園區(qū)對(duì)于企業(yè)都有政策扶持，比如將增值稅地方留存部分的40%-50%返還，企業(yè)所得稅地方留存的40%-50%返還，那么企業(yè)可以節(jié)稅50%。此外，在同樣有增值稅和所得稅返還的情況下，有些地方還有別的優(yōu)惠政策，比如對(duì)于個(gè)人納稅的獎(jiǎng)勵(lì)，這些可以經(jīng)過(guò)綜合比較后再做選擇。

充分運(yùn)用企業(yè)自身的特點(diǎn)：（1）這個(gè)之前也說(shuō)過(guò)，注冊(cè)了什么樣的企業(yè)，決定了你的納稅。如果是無(wú)限責(zé)任的，比如合伙企業(yè)、個(gè)獨(dú)企業(yè)，那么是沒(méi)有企業(yè)所得稅的，如果是有限責(zé)任公司，那么就是要交企業(yè)所得稅的。（2）分公司和子公司：之前見(jiàn)過(guò)一個(gè)分公司，明明虧損得特別厲害，卻申請(qǐng)了跟總公司分別稅點(diǎn)點(diǎn)原創(chuàng)核算。這樣總公司的利潤(rùn)沒(méi)辦法跟分公司合并計(jì)算，導(dǎo)致集團(tuán)的整體納稅上升。所以，在注冊(cè)的時(shí)候要特別注意公司類型的選擇。重點(diǎn)：注冊(cè)的時(shí)候要有未來(lái)的規(guī)劃。 兼職人員如何拿到高收入，繳納低稅收？

      個(gè)體戶領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照后，應(yīng)當(dāng)依法辦理稅務(wù)登記。個(gè)體經(jīng)營(yíng)者應(yīng)當(dāng)按照稅務(wù)部門的規(guī)定準(zhǔn)確編制賬目，準(zhǔn)確核算。對(duì)結(jié)算證健全、計(jì)算準(zhǔn)確的個(gè)體經(jīng)營(yíng)者，稅務(wù)部門對(duì)其實(shí)行結(jié)算征收；對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)模小、沒(méi)有結(jié)算能力的個(gè)體戶，稅務(wù)部門對(duì)其實(shí)行定期定額征收具有一定情況的個(gè)體戶，稅務(wù)部門有權(quán)核定應(yīng)納稅額，實(shí)行核定征收。一般的個(gè)體戶需要繳納增值稅、個(gè)人經(jīng)營(yíng)所得稅、附加稅小規(guī)模納稅人今年增值稅有稅收優(yōu)惠政策，征收率為1％個(gè)人經(jīng)營(yíng)所得稅一般是核定征收，但不同地區(qū)的核定政策不同，在此不做詳細(xì)論述。 企業(yè)利潤(rùn)高，很多成本費(fèi)用無(wú)發(fā)票，注冊(cè)什么類型的企業(yè)更節(jié)稅？海南個(gè)人稅務(wù)籌劃方案設(shè)計(jì)

建筑類企業(yè)如何節(jié)稅？海南公司稅務(wù)籌劃的方法

社保風(fēng)險(xiǎn)隨著5月1日社保降費(fèi)時(shí)間點(diǎn)的到來(lái)，社保入稅也會(huì)同步完成，“全聯(lián)網(wǎng)、全覆蓋”的合規(guī)趨勢(shì)不可逆，而企業(yè)過(guò)去常用的“高工資低社保、有工資無(wú)社保、有社保無(wú)工資、多開(kāi)公司發(fā)工資”等手段全部失效，追繳、利息、罰款、滯納金成為企業(yè)不能承受之重。財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)個(gè)體工商戶從北京開(kāi)始實(shí)施查賬征收后，長(zhǎng)沙、衡陽(yáng)也相繼開(kāi)始實(shí)施查賬征收，預(yù)計(jì)接下來(lái)全國(guó)各地將***推行，通過(guò)個(gè)體工商戶偷逃稅行為將成為高危行為。同時(shí)，在金三系統(tǒng)下，過(guò)去“虛列員工發(fā)工資、現(xiàn)金發(fā)工資、大量無(wú)票收入和支出、其他應(yīng)收虛高、老板私人賬戶隱藏公司收入、內(nèi)外兩套帳、購(gòu)買或者虛開(kāi)增值稅發(fā)票”等偷逃稅行為將面臨巨大的法律風(fēng)險(xiǎn)。 海南公司稅務(wù)籌劃的方法

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