做好公司的食堂管理，為員工營(yíng)造一個(gè)良好的用餐環(huán)境，這對(duì)公司的發(fā)展是很重要的，公司的食堂管理制度，要根據(jù)公司食堂目前的運(yùn)行狀況制定。下面就由小編來(lái)給大家詳細(xì)介紹一下公司職工食堂管理制度。餐廳用餐人員管理制度：1、員工嚴(yán)格按餐廳就餐時(shí)間進(jìn)餐：午餐：12：00—13:00。費(fèi)用12元/頓，公司補(bǔ)助4元，員工每人8元。2、餐費(fèi)實(shí)行簽到制，就餐員工每日進(jìn)行簽到，每周五由財(cái)務(wù)室薛娜娜核算后統(tǒng)一繳費(fèi)。3、員工打飯/菜須排隊(duì)，吃多少打多少，力行節(jié)約原則。4、用餐完畢須各自整理桌面，將食物殘?jiān)怪林付ɡ?，并將餐具放到指定的位置，不能隨意亂放。5、餐廳內(nèi)禁止吸煙。食堂管理，無(wú)錫好灶鑫餐飲服務(wù)做得好。湖州服務(wù)區(qū)食堂管理公司

食品安全衛(wèi)生要求：1.食堂做到全年無(wú)食品安全衛(wèi)生事件；2.食堂從原材料采購(gòu)上要按照嚴(yán)格把關(guān)，有義務(wù)拒絕腐爛、變質(zhì)、過(guò)期的原材料進(jìn)入食堂，從源頭做好管控。3.食堂工作人員必須每年進(jìn)行體檢，取得衛(wèi)生系統(tǒng)頒發(fā)的健康證，方可在食堂工作。對(duì)工作中出現(xiàn)傳染性疾病的員工予以辭退，確保安全。4.在加工環(huán)節(jié)上廚房要嚴(yán)格把關(guān)，必須每天檢查對(duì)原材料的清洗、保證食品原材料清洗干凈，做到無(wú)蟲(chóng)、無(wú)沙泥、無(wú)雜物，洗滌蔬菜時(shí)應(yīng)用鹽水浸泡30-40分鐘方可食用；廚師在加工時(shí)應(yīng)確保菜品干凈衛(wèi)生。5.倉(cāng)庫(kù)管理員應(yīng)實(shí)時(shí)掌握倉(cāng)庫(kù)物料情況，對(duì)過(guò)期原料及時(shí)清理、銷(xiāo)毀，不得交給廚房使用。6.為防止發(fā)生衛(wèi)生安全事故，非食堂工作人員不得進(jìn)入食堂飯菜存放、加工制作場(chǎng)所。浙江職工食堂管理價(jià)格食堂管理服務(wù)，無(wú)錫好灶鑫餐飲服務(wù)有限公司。

嚴(yán)把采購(gòu)、儲(chǔ)存、索證(票)關(guān)。食堂使用的調(diào)味品、大米、面粉、面條、清油、各種肉等，經(jīng)學(xué)校班子成員多次考查，若符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。有專(zhuān)營(yíng)店送貨給學(xué)校(有經(jīng)營(yíng)許可證和衛(wèi)生許可證)，有專(zhuān)人驗(yàn)收、登記(進(jìn)貨臺(tái)賬)、儲(chǔ)存，以確保采購(gòu)物品的安全衛(wèi)生和質(zhì)量，并索取出售物品人的票或證，然后把采購(gòu)的物品按要求規(guī)范地放人庫(kù)房中。4、嚴(yán)把加工關(guān)。管理人員要嚴(yán)格食品、餐飲衛(wèi)生安全要求和食堂管理制度。要求從業(yè)人員必須按程序?qū)υ牧线M(jìn)行擇、漂、洗、沖、加工、配制、烹飪，加工生熟食品的炊具不能混用，并保持清潔衛(wèi)生。生熟食品、成品、半成品的加工和存放要分開(kāi)且有明顯的標(biāo)識(shí);葷素食品分池清洗;待加工食品和直接入口的食品、原材料與成品食品要分開(kāi)放。食品必須燒熟煮透，飯菜做好后到出售給師生一般不超過(guò)2小時(shí)半，嚴(yán)防食物中毒。

公司的員工食堂是對(duì)員工的一項(xiàng)福利待遇，目的就是為了保證員工的身體健康，讓員工通過(guò)食堂能夠按時(shí)進(jìn)行就餐，補(bǔ)充身體所需要的能量和營(yíng)養(yǎng)，讓員工更好的投入到工作中去。員工餐飲管理的目的是為了讓食堂優(yōu)化就餐環(huán)境，提供營(yíng)養(yǎng)健康的餐點(diǎn)，維護(hù)員工的正當(dāng)利益。員工通過(guò)在食堂就餐能夠享受到公司的福利，會(huì)從心理上對(duì)公司進(jìn)行評(píng)價(jià)，公司的福利好，待遇好，員工的工作熱情高，工作狀態(tài)自然會(huì)充滿(mǎn)激情，從而提高工作效率，這樣就能夠?yàn)槠髽I(yè)間接的創(chuàng)造效益。無(wú)錫好灶鑫餐飲服務(wù)有限公司供應(yīng)各類(lèi)食堂管理 ，有想法的可以來(lái)電咨詢(xún)！

無(wú)錫好灶鑫分享：企業(yè)食堂考勤及請(qǐng)銷(xiāo)假制度（一）食堂職工都在考勤范圍內(nèi)，由負(fù)責(zé)食堂的管理員負(fù)責(zé)考勤。（二）凡當(dāng)月累計(jì)遲到、早退七小時(shí)者，扣發(fā)當(dāng)天工資，無(wú)故缺勤三天以上者，經(jīng)批評(píng)教育，視其態(tài)度予以處理。（三）食堂工作人員請(qǐng)事假、病假三天以?xún)?nèi)的由本人填寫(xiě)請(qǐng)假條，經(jīng)管理員同意報(bào)辦公室主任及分管領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)后方可準(zhǔn)假。請(qǐng)事假、病假三天以上由本人填寫(xiě)請(qǐng)假條，經(jīng)管理員和辦公室主任同意報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)后方可準(zhǔn)假。食堂承包管理，無(wú)錫好灶鑫餐飲服務(wù)做得好。松江區(qū)工地食堂管理報(bào)價(jià)

想要訂購(gòu)食堂管理服務(wù)，請(qǐng)直接聯(lián)系無(wú)錫好灶鑫餐飲服務(wù)有限公司！湖州服務(wù)區(qū)食堂管理公司

越來(lái)越多的政企單位食堂體驗(yàn)到了信息化食堂管理帶來(lái)的便利和紅利。但對(duì)于一些想要持續(xù)升級(jí)或準(zhǔn)備升級(jí)的單位食堂來(lái)說(shuō)，面對(duì)市場(chǎng)上大量的食堂管理方案，從零到一的選擇又占用了食堂管理團(tuán)隊(duì)大量的人力和時(shí)間。如何在短時(shí)間內(nèi)抓住單位信息化升級(jí)的要點(diǎn)，一般規(guī)模較大的企業(yè)集團(tuán)，通常會(huì)在各地分公司或工作園區(qū)分別設(shè)置員工食堂，但總部管理上卻很難形成數(shù)據(jù)匯總、統(tǒng)一管理。對(duì)此，滿(mǎn)客寶智慧食堂管理方案通過(guò)系統(tǒng)數(shù)據(jù)記錄、安全審計(jì)等，實(shí)現(xiàn)對(duì)分部食堂進(jìn)銷(xiāo)存、財(cái)務(wù)等方面的統(tǒng)一管理或遠(yuǎn)程監(jiān)管，支持不同分公司員工跨食堂進(jìn)行消費(fèi)就餐。通過(guò)食堂管理，分部食堂可進(jìn)行管理，也可打通跨區(qū)管理信息通道，實(shí)現(xiàn)從上到下的統(tǒng)一管理。湖州服務(wù)區(qū)食堂管理公司