NPDP產(chǎn)品經(jīng)理認(rèn)證報(bào)考條件有什么

NPDP產(chǎn)品經(jīng)理認(rèn)證報(bào)考條件包含兩個(gè)方面，分別為新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課程和新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)職業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。在正式提交NPDP產(chǎn)品經(jīng)理認(rèn)證考試報(bào)名申請(qǐng)前，考生需要完成40小時(shí)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課程，并累積對(duì)應(yīng)學(xué)歷背景下所要求的新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)職業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。NPDP產(chǎn)品經(jīng)理認(rèn)證報(bào)考條件：完成40小時(shí)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課程。注意：只有經(jīng)過(guò)PDMA授權(quán)過(guò)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開(kāi)具的NPDP培訓(xùn)證明才會(huì)被認(rèn)可，考生可以登錄中國(guó)國(guó)際人才交流基金會(huì)查詢所選機(jī)構(gòu)是否已被授權(quán)。 哪個(gè)機(jī)構(gòu)NPDP比較好,清暉專注NPDP培訓(xùn)多年,NPDP培訓(xùn),考試,發(fā)證全流程服務(wù);合肥清暉NPDP哪家好

NPDP是在2016年引進(jìn)大陸的，也才幾年時(shí)間，所以大多數(shù)人對(duì)NPDP并不是很了解，換個(gè)稱呼，也就是產(chǎn)品經(jīng)理的資格認(rèn)證，很多人就了解了。NPDP引進(jìn)時(shí)間雖然不是很長(zhǎng)，但是發(fā)展前景還是不錯(cuò)的?？梢詤⒖家幌翽MP，在開(kāi)始引進(jìn)的時(shí)候，了解的人也是很少的，到現(xiàn)在都有幾十萬(wàn)的PMP持證人員產(chǎn)品經(jīng)理這一職業(yè)現(xiàn)在是比較火熱的，有著不錯(cuò)的薪資、較為舒適的辦公環(huán)境、并不高的入職門(mén)檻，而且實(shí)際上各類學(xué)校中并沒(méi)有產(chǎn)品經(jīng)理這個(gè)專業(yè)的學(xué)科。于是PDMA（美國(guó)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)管理協(xié)會(huì)）將其整合為一套完整的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)管理知識(shí)體系。NPDP認(rèn)證的價(jià)值在于整合產(chǎn)品開(kāi)發(fā)管理的理論與實(shí)踐，包含新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)策略、研發(fā)流程管理、市場(chǎng)研究、營(yíng)銷(xiāo)規(guī)劃、團(tuán)隊(duì)管理、項(xiàng)目管理等等。成都有哪些NPDP哪家好清暉NPDP培訓(xùn),中國(guó)專業(yè)品牌!

NPDP的含金量很高，這主要是表現(xiàn)在幾個(gè)方面，它可以幫助自己提升管理能力，增加閱歷，而且還能開(kāi)拓事業(yè)，提高薪酬待遇。1.提升管理能力。NPDP所需要掌握的內(nèi)容是適用于各個(gè)行業(yè)的，而且非常的注重理論和實(shí)踐的結(jié)合，通過(guò)NPDP考試后，就能了解怎樣對(duì)所執(zhí)行的項(xiàng)目進(jìn)行整體的，系統(tǒng)性的考察，同時(shí)還可以加強(qiáng)比較薄弱的環(huán)節(jié)，以此來(lái)提升個(gè)人的管理能力。2.獲得NPDP證書(shū)是管理者提供職業(yè)/晉升發(fā)展機(jī)會(huì)，統(tǒng)一團(tuán)隊(duì)語(yǔ)言，現(xiàn)在許多企業(yè)在招聘要求中也明確擁有NPDP證書(shū)者優(yōu)先錄取。如：產(chǎn)品經(jīng)理、產(chǎn)品總監(jiān)、測(cè)試經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理、需求分析師、敏捷教練等。3.增長(zhǎng)個(gè)人閱歷。工作一段時(shí)間之后，會(huì)遇到瓶頸，在參加了考試之后，也會(huì)得到很多專業(yè)人士的指導(dǎo)，以此增長(zhǎng)個(gè)人的閱歷，對(duì)未來(lái)發(fā)展有很大幫助。4.NPDP證書(shū)也是產(chǎn)品經(jīng)理身份的象征，說(shuō)明能勝任各種與產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)的工作。

NPDP即產(chǎn)品經(jīng)理國(guó)際資格認(rèn)證，也是國(guó)際公認(rèn)的新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)專業(yè)認(rèn)證。集理論、方法與實(shí)踐為一體的知識(shí)體系，為公司組織層級(jí)進(jìn)行規(guī)劃、決策、執(zhí)行提供良好的方法體系支撐。NPDP不僅幫助對(duì)個(gè)人通過(guò)考試獲得NPDP新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)**/產(chǎn)品經(jīng)理國(guó)際認(rèn)證證書(shū)，同時(shí)也能夠提升個(gè)人工作能力，迅速獲得全球產(chǎn)品開(kāi)發(fā)領(lǐng)域的管理理念、方法、工具和模版，成為該領(lǐng)域**.

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NPDP認(rèn)證|產(chǎn)品經(jīng)理如何跨職能/跨團(tuán)隊(duì)溝通?

溝通是產(chǎn)品經(jīng)理基礎(chǔ)的必備技能，在產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)里，在各個(gè)組織之間溝通協(xié)調(diào)都是必須的，那產(chǎn)品經(jīng)理該如何搞定跨職能/跨團(tuán)隊(duì)溝通呢？其實(shí)，無(wú)論是哪種溝通，都免不了職能間、團(tuán)隊(duì)間、部門(mén)間的銜接問(wèn)題，大致難點(diǎn)在于以下3個(gè)方面：產(chǎn)品認(rèn)知不統(tǒng)一、目標(biāo)不同、職責(zé)不清相互推諉。產(chǎn)品經(jīng)理針對(duì)這些問(wèn)題，首先要做到以下三點(diǎn)：1、清晰定義職責(zé)，責(zé)任確定到人在項(xiàng)目開(kāi)始的時(shí)候，首先就是清楚明白的定義每個(gè)部門(mén)在接下來(lái)工作中的職責(zé)，從產(chǎn)品層面到技術(shù)層面，盡量考慮周全，清楚定義到每項(xiàng)工作的接口人，以及響應(yīng)機(jī)制，然后通過(guò)會(huì)議確定，并形成完整書(shū)面說(shuō)明。一旦項(xiàng)目中，有需求變動(dòng)或者人員變動(dòng)，需要及時(shí)更新接口人，并正式告知各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)。2、出現(xiàn)問(wèn)題，首先界定問(wèn)題在產(chǎn)品推進(jìn)過(guò)程中，難免遇到一些問(wèn)題，或者是bug，或者是資源問(wèn)題，作為產(chǎn)品經(jīng)理，要做的是確定問(wèn)題的根本原因，這個(gè)說(shuō)起來(lái)容易，但是往往很難做到，需要很強(qiáng)的邏輯判斷能力和產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)。需要確定的是：1）這是不是問(wèn)題？2）這個(gè)問(wèn)題現(xiàn)階段要不要解決？3）要解決要找誰(shuí)解決？ 清暉專業(yè)NPDP認(rèn)證考試培訓(xùn)機(jī)構(gòu),全國(guó)各大城市開(kāi)設(shè)有NPDP線下面授班級(jí).武漢考NPDP線下班

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NPDP產(chǎn)品經(jīng)理認(rèn)證對(duì)工作有沒(méi)有幫助？當(dāng)各種需求滿天飛時(shí)，如何深入挖掘真實(shí)需求給產(chǎn)品精細(xì)定位？沒(méi)有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系參照，是不是總覺(jué)得在摸著石頭過(guò)河？面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)、甲方、用戶質(zhì)疑，產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)與開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)、運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)之間的配合出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)，是不是開(kāi)始懷疑自己的定位？創(chuàng)新時(shí)代，企業(yè)與市場(chǎng)對(duì)產(chǎn)品經(jīng)理的能力要求有什么變化？......如果你正面臨以上問(wèn)題，NPDP正好提供了一套完整的解決方案，闡述了從產(chǎn)品創(chuàng)意、研發(fā)、運(yùn)營(yíng)、迭代、以及產(chǎn)品退市的完整流程與方法。教你管組合、守住流程、保證新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)成功、保障產(chǎn)品生命常青！教你管組合、守流程、保證新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)成功、保障產(chǎn)品生命常青！合肥清暉NPDP哪家好

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