雇主擔(dān)保移民流程有哪些？匹配合適的雇主，根據(jù)客戶背景，匹配和客戶以往工作經(jīng)歷相似的雇主職位，職位分為現(xiàn)成拿到JAC的職位和未拿到JAC的職位。如果沒有JAC，需要先申請(qǐng)，所需的時(shí)間更長。向官方部門申請(qǐng)省提名，準(zhǔn)備相關(guān)的材料比并且遞交省提名。審核通過后SINP簽發(fā)省提名證書給聯(lián)邦移民局，并且發(fā)送一份提名通過信給申請(qǐng)人，并告知如何向CIC遞交移民簽證申請(qǐng)。向CIC申請(qǐng)移民申請(qǐng)，拿到省提名之后，就是想聯(lián)邦移民局申請(qǐng)PR。同時(shí)，拿到省提名之后，也需要提交工簽申請(qǐng)。如果先拿到工簽，就可以先工簽登陸，如果先拿到PR，則可以憑借PR登陸?？梢钥闯觯椭鲹?dān)保移民的流程并不復(fù)雜，所需的條件也不高，對(duì)于想要移民的申請(qǐng)者而言，雇主擔(dān)保無疑是合適的選擇之一。關(guān)于移民的方式有哪些？浦東新區(qū)美國投資移民政策

美國杰出人才移民時(shí)領(lǐng)事館的面談流程是怎樣的？在EB-1移民申請(qǐng)I-140獲得美國移民局批準(zhǔn)、提交的DS-260和公證材料經(jīng)美國國家簽證中心審結(jié)，移民簽證號(hào)碼可用并符合預(yù)約條件時(shí)，美國國家簽證中心或美國駐廣州總領(lǐng)事館就會(huì)通過電子郵件聯(lián)系簽證申請(qǐng)人，告知申請(qǐng)人如何通過相關(guān)網(wǎng)站預(yù)約面談時(shí)間，并了解如何準(zhǔn)備簽證面談事宜。該程序要求申請(qǐng)人面談前必須在上注冊(cè)賬戶，登錄賬戶后登記申請(qǐng)人及隨行人員的信息、選擇領(lǐng)取護(hù)照的銀行地點(diǎn)并預(yù)約面談日期。預(yù)約面談日期后，申請(qǐng)人按要求到指定的移民體檢機(jī)構(gòu)體檢和準(zhǔn)備面談所需的材料，按預(yù)約的時(shí)間到領(lǐng)事館進(jìn)行面談。青浦美國移民咨詢美國eb-5投資移民全稱為跨國公司移民簽證。

雇主擔(dān)保移民作為技術(shù)移民類別中的一種，憑借申請(qǐng)門檻低、資金投入少、獲批率高、以及流程簡單這些優(yōu)勢，成為中國人申請(qǐng)較多的移民項(xiàng)目。雇主擔(dān)保移民，是獲得永居身份的一種移民方式。簡單的說，如果你想通過這種方式獲得永居，就需要先找到雇主，然后由雇主單位向有關(guān)部門提出申請(qǐng)為你擔(dān)保，審核通過以后，就可以獲得永居身份。雇主擔(dān)保移民有兩種，聯(lián)邦項(xiàng)目和省級(jí)（省提名）項(xiàng)目。適合走雇主擔(dān)保的人：1、資金比較充裕的人；2、希望快速移民的人；3、覺得投資、創(chuàng)業(yè)移民太麻煩，時(shí)間太長的人；4、不滿足技術(shù)移民申請(qǐng)條件的人；5、孩子過去讀書，想去陪讀的家長。

美國EB-1是永遠(yuǎn)性綠卡，沒有任何附加條件。此外，EB-1簽證允許申請(qǐng)人的配偶及21歲以下未婚子女同時(shí)隨從移民美國。對(duì)EB-1移民簽證申請(qǐng)，美國移民局通常重點(diǎn)審查海外公司和美國公司之間的控股關(guān)系。如果美國公司剛成立不久，移民局常常要看海外公司給美國公司投資匯款證據(jù)。匯款并沒有限額要求，但要足夠支付美國新公司的啟動(dòng)開銷并和運(yùn)作規(guī)模業(yè)務(wù)相適應(yīng)。對(duì)EB-1移民簽證申請(qǐng)，美國移民局主要審看美國公司的結(jié)構(gòu)設(shè)置和運(yùn)作。美國公司還要有實(shí)質(zhì)性運(yùn)營，并有相應(yīng)的收入。有無利潤倒是次要問題，當(dāng)然有利潤會(huì)有助申請(qǐng)。對(duì)于選擇移民或者意向移民的家庭來說，辦理移民是對(duì)未來生活規(guī)劃的重要決定。

雇主擔(dān)保移民的具體操作流程是什么？1）由雇主單位向勞工部申請(qǐng)LMO勞動(dòng)力市場意見書，闡明雇傭海外雇員的理由，并出具永遠(yuǎn)性雇傭offer擔(dān)保該雇員的工作及工簽。2）LMO獲批后，雇員憑LMO許可信及雇主offer獲得工簽。如果雇員在境外，可向所在地使領(lǐng)館申請(qǐng)工作簽證；如果雇員在境內(nèi)，可直接在海關(guān)office領(lǐng)取工簽。境內(nèi)獲批工簽的成功率大幅度高于境外，獲批的工作簽證如下：3）雇員按照雇傭合同的要求按時(shí)入職，3個(gè)月試用期過后，由雇主單位向官方提交擔(dān)保雇員移民的申請(qǐng)材料。官方部門會(huì)在1-3個(gè)月內(nèi)給出結(jié)果。國內(nèi)中介的做法一般是從這一步開始介入的，由于前兩步對(duì)于國內(nèi)中介來說可操作性不高，因此只能在雇員未曾入職的情況下就直接向省府遞交申請(qǐng)，這樣直接從國內(nèi)申請(qǐng)的難度是很高的，但如果有1）2）步的鋪墊的話，成功率會(huì)大幅度提高。4）曼省官方部門審核雇主公司及雇員的材料，審批通過后，發(fā)放省提名批準(zhǔn)函：5）雇員憑提名信函向聯(lián)邦移民局遞交移民材料，等待檔案號(hào)，完成體檢，然后獲得楓葉卡。移民前可以去對(duì)方國家旅行一次，體驗(yàn)身處其中的感受。奉賢美國杰出人才移民要求

雇主在整個(gè)移民流程中扮演非常重要的角色。浦東新區(qū)美國投資移民政策

美國EB5投資移民項(xiàng)目怎么樣？EB5投資移民項(xiàng)目可以一人辦理，全家綠卡，并且申請(qǐng)人無學(xué)歷、語言、商業(yè)背景等要求，無移民監(jiān)，可自由進(jìn)出美國，無需解釋全部資產(chǎn)，只需解釋投資款，材料準(zhǔn)備簡便，投資性價(jià)比高；并且可在美國任何地方居住、學(xué)習(xí)和工作，子女可享受13年良好公立教育，優(yōu)先被美國大學(xué)錄取，子女還可申請(qǐng)助學(xué)金獎(jiǎng)學(xué)金，與當(dāng)?shù)貙W(xué)生同等的學(xué)費(fèi)和待遇，如果子女畢業(yè)實(shí)習(xí)就業(yè)不受工作簽證限制，提高入職世界500強(qiáng)競爭力，享受與美國當(dāng)?shù)毓裢鹊母＠痛鲞€可自由申請(qǐng)成為美國公民，全球174個(gè)國家免簽。浦東新區(qū)美國投資移民政策