選擇成人英語(yǔ)教育機(jī)構(gòu)，按照下面幾個(gè)套路去找，基本不會(huì)有錯(cuò)的。第一步：調(diào)查清楚機(jī)構(gòu)背景和性質(zhì)現(xiàn)在的成人英語(yǔ)教育機(jī)構(gòu)泥沙俱下，所謂知己知彼百戰(zhàn)百勝，先對(duì)自己所報(bào)讀的英語(yǔ)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)有所了解是不錯(cuò)的。第二步：對(duì)比機(jī)構(gòu)的師資力量選擇成人英語(yǔ)教育機(jī)構(gòu)，肯定要選擇外教比較質(zhì)量的平臺(tái)，對(duì)比看看外教有沒(méi)有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和持證上崗。歐美地區(qū)的外教口音和教學(xué)方式更地道。第三步：了解機(jī)構(gòu)的教學(xué)體系每個(gè)成人英語(yǔ)教育機(jī)構(gòu)的教學(xué)體系都不大相同，在報(bào)讀成人英語(yǔ)教育機(jī)構(gòu)之前先了解清楚上課流程和教材是否適合自己，看看能不能專(zhuān)項(xiàng)對(duì)自己的英語(yǔ)水平有所提升。語(yǔ)速達(dá)為企業(yè)員工提供商務(wù)英語(yǔ)課程!廣東在線教學(xué)中小企業(yè)員工英語(yǔ)培訓(xùn)定制服務(wù)哪里有

了解你目前的英語(yǔ)能力

在進(jìn)行英語(yǔ)培訓(xùn)之前，我們的英語(yǔ)教師會(huì)使用環(huán)球語(yǔ)言教練的商務(wù)英語(yǔ)測(cè)試和語(yǔ)言能力綜合評(píng)定系統(tǒng)給您做一次水平測(cè)試，通過(guò)了解你目前的英語(yǔ)水平，為你安排比較符合你能力英語(yǔ)培訓(xùn)起點(diǎn)。發(fā)現(xiàn)你的學(xué)習(xí)差距所在我們的英語(yǔ)教師會(huì)了解你想要達(dá)到的英語(yǔ)學(xué)習(xí)目的，然后通過(guò)環(huán)球語(yǔ)言教練系統(tǒng)，發(fā)現(xiàn)你目前的英語(yǔ)水平和你想要達(dá)到的英語(yǔ)水平之間的差距，這樣，教師們能保證你在環(huán)球語(yǔ)言教練得到的培訓(xùn)能夠完全符合你的需要。幫助你取得比較好培訓(xùn)效果環(huán)球語(yǔ)言教練擁有豐富的英語(yǔ)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)和超高的專(zhuān)業(yè)**，除此之外，在學(xué)習(xí)過(guò)程中，我們的教師會(huì)向你提供包括出席率、測(cè)試結(jié)果、進(jìn)步程度等各方面的報(bào)告，盡比較大努力幫助你取得比較好的培訓(xùn)效果。 山西上門(mén)授課中小企業(yè)員工英語(yǔ)培訓(xùn)定制服務(wù)英語(yǔ)培訓(xùn)中心組織員工進(jìn)行趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)。

是培訓(xùn)商務(wù)英語(yǔ)嗎？培訓(xùn)酒店英語(yǔ)？還是培訓(xùn)商務(wù)談判英語(yǔ)？我們認(rèn)為企業(yè)英語(yǔ)培訓(xùn)究竟要訓(xùn)什么不能簡(jiǎn)單地以一兩個(gè)既有的培訓(xùn)標(biāo)題來(lái)概括，初始籌劃階段的需求分析正是回答這一問(wèn)題的重要步驟。而如前所述的具體培訓(xùn)內(nèi)容則很可能會(huì)互有取舍，相互參插在培訓(xùn)過(guò)程當(dāng)中。為什么很多公司英語(yǔ)培訓(xùn)的實(shí)踐效果真正轉(zhuǎn)化率不超過(guò)15%，原因就在這里，無(wú)導(dǎo)向的英語(yǔ)培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)將給企業(yè)帶來(lái)大量的時(shí)間和金錢(qián)的浪費(fèi)?！锲髽I(yè)英語(yǔ)內(nèi)訓(xùn)該怎么來(lái)“訓(xùn)”（HowtoTrain）？培訓(xùn)質(zhì)量的高低，同培訓(xùn)過(guò)程也密切相關(guān)。我們更傾向于結(jié)果導(dǎo)向（ResultOriented）的實(shí)施過(guò)程，我們認(rèn)為一個(gè)看上去皆大歡喜但培訓(xùn)后成果轉(zhuǎn)化率低的培訓(xùn)項(xiàng)目是不成功的。事實(shí)很顯然，很多企業(yè)英語(yǔ)培訓(xùn)項(xiàng)目結(jié)束后，員工仍然無(wú)法自信而流利地使用英文交流，這個(gè)問(wèn)題顯然不是多背幾條BEC句型，多記幾個(gè)BEC單詞就能解決的。通過(guò)多年的實(shí)踐操作，我們已經(jīng)總結(jié)出一套一體化推進(jìn)程序與培訓(xùn)課程體系，通過(guò)5點(diǎn)來(lái)部署培訓(xùn)策略：①目標(biāo)牽引；②氛圍營(yíng)造；③培訓(xùn)實(shí)踐；④成果轉(zhuǎn)化；⑤深度跟進(jìn)?！锕居⒄Z(yǔ)培訓(xùn)怎么樣才算成功？成功的公司英語(yǔ)培訓(xùn)項(xiàng)目：1、客戶滿意，學(xué)員受益匪淺；2、培訓(xùn)內(nèi)容與成果確實(shí)符合企業(yè)發(fā)展需求。

    有效緩解和遏制英語(yǔ)教學(xué)的“雙峰現(xiàn)象”！以目前國(guó)內(nèi)的英語(yǔ)教學(xué)來(lái)看，總體狀況是“考試能力很強(qiáng)、讀寫(xiě)能力一般、聽(tīng)說(shuō)能力很低”！如何通過(guò)引進(jìn)外籍教師來(lái)提高學(xué)校英語(yǔ)教學(xué)的總體水平，是一個(gè)不小的課題。聘請(qǐng)外教老師，為“面子”還是真正需求？學(xué)校有外籍教師固然有“面子”，但高質(zhì)量的英語(yǔ)教學(xué)水平才是學(xué)校真正的競(jìng)爭(zhēng)力。我們是招聘外教的**，在提升學(xué)校形象和學(xué)校外語(yǔ)教學(xué)競(jìng)爭(zhēng)力上有著豐富的經(jīng)驗(yàn)。每一個(gè)學(xué)校的外教聘請(qǐng)計(jì)劃都被我們視作一個(gè)的項(xiàng)目（Project）來(lái)進(jìn)行！針對(duì)不同的學(xué)校，我們有著不同的、具有針對(duì)性的外籍教師解決方案。幼兒園需要的兒童外教和少兒外教應(yīng)該親切和藹，頗具親和力，教學(xué)方法活潑生動(dòng)，能吸引小孩子；中小學(xué)招聘外教則重在英語(yǔ)（外語(yǔ)）教學(xué)上，尤其是聽(tīng)力和口語(yǔ)的教學(xué)，讓外籍教師融入中國(guó)的環(huán)境，與本地的英語(yǔ)教師形成互動(dòng)則是聘外教的關(guān)鍵；大中專(zhuān)院校招聘外教則更多地要讓外籍教師在外國(guó)文化、外語(yǔ)寫(xiě)作和閱讀、外語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)能力等教學(xué)方面發(fā)揮優(yōu)勢(shì)。 企業(yè)員工商務(wù)英語(yǔ)培訓(xùn)怎么組織？

    企業(yè)團(tuán)訓(xùn)一、企業(yè)團(tuán)訓(xùn)課程特點(diǎn)：1.教研能力強(qiáng)：為了更好的提升教學(xué)效果，維特國(guó)際英語(yǔ)成立了專(zhuān)業(yè)的企業(yè)培訓(xùn)教研部，根據(jù)企業(yè)員工的具體情況，量身打造了個(gè)性化的教學(xué)課程，并配合自編出版的專(zhuān)業(yè)輔導(dǎo)教材，使培訓(xùn)達(dá)到比較好學(xué)習(xí)效果。2.教學(xué)效果好：獨(dú)特的教學(xué)方法、課堂知識(shí)的當(dāng)場(chǎng)過(guò)關(guān)、課后的教學(xué)**、嚴(yán)格的教學(xué)效果監(jiān)控體系，都確保了前列教學(xué)效果的取得，已培訓(xùn)過(guò)的數(shù)十家企業(yè)員工的英語(yǔ)水平有了很大的提高，在工作中能夠運(yùn)用英語(yǔ)進(jìn)行日常交流。二、教學(xué)特點(diǎn)1、突出重點(diǎn)：攻克學(xué)員的耳朵，撬開(kāi)學(xué)員的嘴巴，幫助學(xué)員們能聽(tīng)懂外國(guó)人說(shuō)的英語(yǔ)，同時(shí)張嘴說(shuō)一口外國(guó)人能理解的英語(yǔ)，在加強(qiáng)聽(tīng)說(shuō)能力的基礎(chǔ)上，也訓(xùn)練學(xué)員的英語(yǔ)讀、寫(xiě)能力；2、聯(lián)系實(shí)際：通過(guò)不斷操練與工作、生活息息相關(guān)的話題，逐漸加大話題的深度與難度，深入淺出地引導(dǎo)學(xué)員，提高學(xué)員的英語(yǔ)運(yùn)用能力；3、激發(fā)興趣：語(yǔ)言的學(xué)習(xí)是長(zhǎng)時(shí)間、不斷累積的過(guò)程，通過(guò)寓教于樂(lè)的教學(xué)方法激發(fā)學(xué)員的興趣，讓學(xué)員愛(ài)上英語(yǔ)學(xué)習(xí)，從而養(yǎng)成英語(yǔ)思維的能力。4、當(dāng)堂過(guò)關(guān)：對(duì)學(xué)員當(dāng)堂的學(xué)習(xí)內(nèi)容，一一考核過(guò)關(guān)，做到不過(guò)關(guān)，不下課。5、教學(xué)**：課后**學(xué)員學(xué)習(xí)情況，督促學(xué)員復(fù)習(xí)已學(xué)知識(shí)和預(yù)習(xí)將學(xué)內(nèi)容。 員工英語(yǔ)培訓(xùn)成本直降90%!人工智能助力企業(yè)國(guó)際化。江蘇推薦中小企業(yè)員工英語(yǔ)培訓(xùn)定制服務(wù)口碑推薦

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    不限課時(shí)循環(huán)學(xué)習(xí)成人會(huì)員學(xué)員會(huì)員期間不限課時(shí)循環(huán)學(xué)習(xí)，效果更有保障。2、精品小班教學(xué)4-10人以內(nèi)精品小班授課，同時(shí)結(jié)合情節(jié)模擬、互動(dòng)練習(xí)、小組討論等方式進(jìn)行，更加有利于學(xué)習(xí)效果及運(yùn)用能力提升。3、中外教結(jié)合全英授課根據(jù)學(xué)員水平不同進(jìn)行中教外教結(jié)合上課，讓學(xué)員有一個(gè)循序漸進(jìn)的學(xué)習(xí)過(guò)程，同時(shí)，全英教學(xué)，讓學(xué)員處在一個(gè)的英文環(huán)境，不用跨洋過(guò)海就能享受到地道的英語(yǔ)交流。4、體驗(yàn)式、翻轉(zhuǎn)式教學(xué)采用體驗(yàn)式、翻轉(zhuǎn)式教學(xué)理念，讓學(xué)員成為課堂的主角，讓課堂更加生動(dòng)有趣。5、科學(xué)精細(xì)的水平測(cè)試分級(jí)、升級(jí)考核體系及個(gè)性化的課程設(shè)置結(jié)合英語(yǔ)學(xué)習(xí)特點(diǎn)和技能要求進(jìn)行精細(xì)級(jí)別劃分，分為9個(gè)級(jí)別，由專(zhuān)業(yè)講師對(duì)學(xué)員進(jìn)行水平測(cè)定，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，推薦適合自己水平的課程。每個(gè)級(jí)別進(jìn)行系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)的升級(jí)考核，通過(guò)考核可進(jìn)入下一級(jí)別學(xué)習(xí)。同時(shí)，每個(gè)課程的設(shè)計(jì)完全符合各階段水平的學(xué)習(xí)需求，更具科學(xué)性和人性化，從而獲得更為高效的學(xué)習(xí)成果。 廣東在線教學(xué)中小企業(yè)員工英語(yǔ)培訓(xùn)定制服務(wù)哪里有

上海語(yǔ)速達(dá)教育科技有限公司是一家有著雄厚實(shí)力背景、信譽(yù)可靠、勵(lì)精圖治、展望未來(lái)、有夢(mèng)想有目標(biāo)，有組織有體系的公司，堅(jiān)持于帶領(lǐng)員工在未來(lái)的道路上大放光明，攜手共畫(huà)藍(lán)圖，在上海市等地區(qū)的教育培訓(xùn)行業(yè)中積累了大批忠誠(chéng)的客戶粉絲源，也收獲了良好的用戶口碑，為公司的發(fā)展奠定的良好的行業(yè)基礎(chǔ)，也希望未來(lái)公司能成為*****，努力為行業(yè)領(lǐng)域的發(fā)展奉獻(xiàn)出自己的一份力量，我們相信精益求精的工作態(tài)度和不斷的完善創(chuàng)新理念以及自強(qiáng)不息，斗志昂揚(yáng)的的企業(yè)精神將**上海語(yǔ)速達(dá)教育科技供應(yīng)和您一起攜手步入輝煌，共創(chuàng)佳績(jī)，一直以來(lái)，公司貫徹執(zhí)行科學(xué)管理、創(chuàng)新發(fā)展、誠(chéng)實(shí)守信的方針，員工精誠(chéng)努力，協(xié)同奮取，以品質(zhì)、服務(wù)來(lái)贏得市場(chǎng)，我們一直在路上！