似乎STEM概念在北美產(chǎn)生后，在中國加了字母A（Art）變成STEAM以后，似乎快變成了素質(zhì)教育的代名詞了。另一件事情是：2016年年初去拜訪一家美國灣區(qū)的小學(xué)，校長辦公室貼著三個(gè)英語單詞：Creativity，Corporation，Leadership。問校長這三個(gè)單詞dai表啥，她說：這就是我這個(gè)小學(xué)要教學(xué)生的內(nèi)容。在中國，創(chuàng)新能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作以及領(lǐng)導(dǎo)力在大學(xué)也不一定會教，那就更別談小學(xué)了。第三件讓我感觸很深的事情是看阿波羅登月的紀(jì)錄片，NASA怎么去組織這么多商業(yè)公司去完成登月這個(gè)浩大工程項(xiàng)目的。但由于缺乏對重心與系統(tǒng)、過程及宗旨的關(guān)系的認(rèn)識與分析。湖南哪家特訓(xùn)營比較好

中國的教育糟透了，學(xué)業(yè)壓力很大。然后他滿臉的迷茫。中國是個(gè)盛產(chǎn)工程師的國度。不要說中國國內(nèi)，你看硅谷很多華人工程師都得益于中國良好的知識教育。那個(gè)美國人覺得美國教育糟透了原因是：美國的知識教育做得不夠好。而中國人覺得中國教育糟透了是因?yàn)槌酥R教育以外的教育（我們姑且叫素質(zhì)教育）做得不夠好。如果教育是為了更好地工作（至少這是很重要的驅(qū)動(dòng)力），我們可以站在用人單位的角度去看我們需要什么樣的人才。我們可以簡單把一個(gè)人的能力區(qū)分為三層：湖北哪家特訓(xùn)營去哪里平時(shí)家里可以設(shè)計(jì)一些能促使孩子成功的情境，一些游戲，還有一些學(xué)習(xí)活動(dòng)，讓孩子能duli地完成一些事情。

在“素質(zhì)教育系統(tǒng)調(diào)研總報(bào)告”中明確提出，“quan面推進(jìn)素質(zhì)教育依然任重道遠(yuǎn)，一些新情況、新問題值得高度重視”。①這種直面問題的精神在以往由zheng府相關(guān)部門組織的調(diào)查報(bào)告中是不多見的，然而卻是令人充滿信心和希望的。一系列來自很高決策層傳遞的重要信息，足以讓我們得出這樣的判斷：在今后的一段時(shí)間里，基礎(chǔ)教育領(lǐng)域里的gaige深化，要求quan面推進(jìn)素質(zhì)教育。但是，對于教育實(shí)踐工作者而言，不能滿足于對上述判斷的認(rèn)同。更重要的是需要對以下問題有一個(gè)清醒的認(rèn)識：當(dāng)今何以依然強(qiáng)調(diào)素質(zhì)教育?

作為應(yīng)試教育之根，教育上的工具主義、功利主義藏在更深處。jin天它可以“應(yīng)試教育”的方式表現(xiàn)，明天則可能以另一種或多種方式表現(xiàn)，而且在不同的層面上還有不同的表現(xiàn)。實(shí)際上工具主義和功利主義的取向已經(jīng)向青少年學(xué)生滲透?？荚噝uo弊現(xiàn)象的嚴(yán)重化、選擇專業(yè)的唯功利傾向，對自身基本素質(zhì)發(fā)展重要性的缺乏自覺，為獲取眼前利益可以不擇手段等現(xiàn)象，都是具體表現(xiàn)。一個(gè)“應(yīng)試教育”如何能夠擔(dān)當(dāng)?shù)闷鹑绱硕嗟男螒B(tài)?將“應(yīng)試教育”與“素質(zhì)教育”對峙，實(shí)際上依然是沒有在宗旨意義上理解素質(zhì)教育內(nèi)涵的表現(xiàn)。今后“素質(zhì)教育”的推進(jìn)，要從與“應(yīng)試教育”的簡單糾纏中走出，這不是說不要否定jin以應(yīng)試為目的之教育，而是要以素質(zhì)教育的建設(shè)性的推進(jìn)，以其真實(shí)的成效來取代應(yīng)試教育。光靠批判解決不了應(yīng)試教育的問題，只有變革的實(shí)踐才是從根本上解決問題的力量。堅(jiān)持學(xué)習(xí)書本知識與投身社會實(shí)踐的統(tǒng)一，堅(jiān)持實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值與服務(wù)祖國人民的統(tǒng)一。

針對這一情況，學(xué)校應(yīng)通過思想zheng治教育活動(dòng)，“職工之家”或工會等組織開展形式多樣、內(nèi)容豐富、趣味性強(qiáng)的文化娛樂活動(dòng)，把教師的思想修養(yǎng)重新凝聚到教書育人的教育目標(biāo)上來。2.對在修德敬業(yè)方面表現(xiàn)非常很好的`典型教師和典型事跡要予以大力表彰。給予很好教師較高規(guī)格的精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。以真正激起其他老師“比差距、趕上來”的決心和動(dòng)力。通過組織廣大教師參與“學(xué)典型、做典型”活動(dòng)，促進(jìn)整個(gè)教師隊(duì)伍修德敬業(yè)水平的不斷提高。3.定期組織教師中短期輪訓(xùn)。或是一種不同于以往教育模式的新的可以操作的模式去實(shí)踐。湖南哪家特訓(xùn)營比較好

從宗旨的意義上理解的素質(zhì)教育意味著什么?湖南哪家特訓(xùn)營比較好

在以往素質(zhì)教育推進(jìn)中存在什么問題?存在這些問題的原因是什么?等等。唯有如此，才有可能對如何quan面推進(jìn)素質(zhì)教育作進(jìn)一步有效的策劃；才有可能成為自覺、積極、創(chuàng)造性的行動(dòng)者，而不是表面的響應(yīng)者、盲目的執(zhí)行者、簡單的跟風(fēng)者，或者故步自封者。然而，在上述一系列問題之上，還有一個(gè)牽一發(fā)而動(dòng)全身的、關(guān)鍵的、實(shí)質(zhì)性的問題，那就是“素質(zhì)教育是什么”這樣一個(gè)問題。眾所周知，“素質(zhì)教育是什么”在中國并不是一個(gè)新問題，它已經(jīng)存在了20年，人們對它的回答和態(tài)度各不相同，至今尚未達(dá)成共識。湖南哪家特訓(xùn)營比較好