贏利模式:附加值。對(duì)當(dāng)前的中國企業(yè)而言,開發(fā)高附加值產(chǎn)品更是具有重大戰(zhàn)略意義。可以提高企業(yè)的戰(zhàn)略意識(shí)。可以提高企業(yè)的集約化經(jīng)營水平可以提高企業(yè)的國際競(jìng)爭能力。可以提高企業(yè)的國內(nèi)市場(chǎng)占有率。可以提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。贏利模式的要素:研究企業(yè)贏利模式,有必要借助有效的分析手段,我們?cè)陂L期研究成功企業(yè)的贏利模式時(shí),歸納和總結(jié)了企業(yè)盈利模式分析和設(shè)計(jì)的五個(gè)要素,幾乎所有企業(yè)的利潤模式都是以某一個(gè)或兩個(gè)要素為關(guān)鍵的各要素不同形式的組合。經(jīng)營企業(yè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程!北京商業(yè)模式系統(tǒng)
盡管一個(gè)成本在前的企業(yè)是依賴其成本上的在前地位來取得競(jìng)爭優(yōu)勢(shì)的,而它要成為經(jīng)濟(jì)效益高于平均水平的超群者,則必須與其競(jìng)爭廠商相比,在產(chǎn)品別具一格的基礎(chǔ)上取得的價(jià)值相等或價(jià)值近似的有利地位。成本在前戰(zhàn)略的成功取決于企業(yè)日復(fù)一日地實(shí)際實(shí)施該戰(zhàn)略的技能。成本在前并不等同于價(jià)格低。如果企業(yè)陷入價(jià)格低,而成本并不低的誤區(qū),換來的只能是把自己推入無休止的價(jià)格戰(zhàn)。因?yàn)椋坏┙祪r(jià),競(jìng)爭對(duì)手也會(huì)隨著降價(jià),而且由于比自己成本更低,因此具有更多的降價(jià)空間,能夠支撐更長時(shí)間的價(jià)格戰(zhàn)。天津商業(yè)模式系統(tǒng)培訓(xùn)時(shí)間專注于盈利的學(xué)習(xí)與創(chuàng)新:創(chuàng)建贏利的企業(yè)文化。
此前曾有研究者將盈利模式歸納為“入場(chǎng)費(fèi)、過路費(fèi)、油費(fèi)、停車費(fèi)”,這種概括雖然很清新,但實(shí)際上東鱗西爪,只是指的是“賣服務(wù)”中的不同賣法,而非盈利模式的全部。例如中國移動(dòng)作為綜合電信運(yùn)營商,采用組合式盈利模式,既有各種“賣服務(wù)”,包括短信服務(wù)按次數(shù)賣(即所謂的“過路費(fèi)”),數(shù)據(jù)服務(wù)按流量賣(即所謂的“油費(fèi)”),通話服務(wù)按時(shí)長賣(即所謂的“停車費(fèi)”),但除此以外,還有“賣產(chǎn)品”(如定制手機(jī)),“賣發(fā)”(如移動(dòng)增值服務(wù)端口費(fèi)),“賣資質(zhì)”(如手機(jī)月租費(fèi),打不打都要交錢)等。顯然,如果只是用“過路費(fèi)、油費(fèi)、停車費(fèi)”來說明中國移動(dòng)的盈利模式,是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。
策略運(yùn)籌顧問班:策略運(yùn)籌,運(yùn)籌帷幄,決勝千里之外。超級(jí)執(zhí)行力運(yùn)作顧問班:幫你的企業(yè)快速打造一支商業(yè)特種**,讓你的團(tuán)隊(duì)在市場(chǎng)競(jìng)爭中戰(zhàn)無克,攻無不勝。帝王之術(shù)-鑒人學(xué):帝王之術(shù)的關(guān)鍵:知人善用,為政之本。招聘系統(tǒng):一個(gè)企業(yè)要經(jīng)營,要像一顆長青樹一樣永存不息,就一定要有人。人,怎么來,直接,快速,有效。招聘,是戰(zhàn)術(shù)。做證券交易的時(shí)間越久,越會(huì)思考一個(gè)問題,為什么有時(shí)候贏利,有時(shí)候輸錢?怎樣才能持續(xù)不斷地贏利?答案是:努力建立自己的盈利系統(tǒng)。這個(gè)盈利系統(tǒng)應(yīng)該有助于研判市場(chǎng)、挖掘機(jī)會(huì)、控制風(fēng)險(xiǎn)、把握實(shí)戰(zhàn),應(yīng)該是一個(gè)開放的系統(tǒng),一個(gè)有生命活力的系統(tǒng),一個(gè)有創(chuàng)造力的系統(tǒng),一個(gè)有個(gè)性的系統(tǒng)。這個(gè)系統(tǒng),既可以有限濃縮,又可以無限擴(kuò)大,它既可以帶給我們財(cái)富的增長,又可以引我們?nèi)松倪M(jìn)步。“盈利”一詞只有一種含義,那就是“扣除成本獲得的利潤”。
沒有夕陽的產(chǎn)業(yè),只有夕陽的企業(yè)和夕陽的思維。直面挑戰(zhàn),有的企業(yè)無可奈何,有的企業(yè)資源整合,有的企業(yè)締造神話。變化莫測(cè)的經(jīng)濟(jì)環(huán)境營造了英雄輩出的年代,風(fēng)起云涌的世界經(jīng)濟(jì)引出激情燃燒的歲月,波瀾壯闊的新經(jīng)濟(jì)時(shí)代是挑戰(zhàn)更是機(jī)會(huì)。當(dāng)今企業(yè)競(jìng)爭,是商業(yè)模式之間的競(jìng)爭,在企業(yè)與市場(chǎng)重新洗牌的現(xiàn)在,對(duì)于中國企業(yè),尤其是中小企業(yè)與轉(zhuǎn)型企業(yè),專注盈利并快速成長就是“做正確的事”,所有圍繞盈利與成長目標(biāo)的管理與執(zhí)行就是“正確并適時(shí)機(jī)的做事”!促進(jìn)資金的橫向融通和經(jīng)濟(jì)的橫向聯(lián)系,提高資源配置的總體效益。江蘇商界精英盈利系統(tǒng)培訓(xùn)中心
與非營利相反,非營利是指不是以謀求利潤為目的的經(jīng)營活動(dòng)。北京商業(yè)模式系統(tǒng)
如果差異化戰(zhàn)略成功地實(shí)施了,它就成為在一個(gè)產(chǎn)業(yè)中贏得高水平收益的積極戰(zhàn)略,因?yàn)樗⑵鸱烙嚨貙?duì)付五種競(jìng)爭力量,雖然其防御的形式與成本在前有所不同。波特認(rèn)為,推行差異化戰(zhàn)略有時(shí)會(huì)與爭取占有更大的市場(chǎng)份額的活動(dòng)相矛盾。推行差異化戰(zhàn)略往往要求公司對(duì)于這一戰(zhàn)略的排它性有思想準(zhǔn)備。這一戰(zhàn)略與提高市場(chǎng)份額兩者不可兼顧。在建立公司的差異化戰(zhàn)略的活動(dòng)中總是伴隨著很高的成本代價(jià),有時(shí)即便全產(chǎn)業(yè)范圍的顧客都了解公司的獨(dú)特優(yōu)點(diǎn),也并不是所有顧客都將愿意或有能力支付公司要求的高價(jià)格。北京商業(yè)模式系統(tǒng)
上海高培企業(yè)管理顧問有限公司致力于教育培訓(xùn),是一家服務(wù)型公司。公司業(yè)務(wù)分為商界精英贏利系統(tǒng)班,經(jīng)理人高級(jí)實(shí)戰(zhàn)班,企業(yè)成長特訓(xùn)營,企業(yè)定制內(nèi)訓(xùn)等,目前不斷進(jìn)行創(chuàng)新和服務(wù)改進(jìn),為客戶提供良好的產(chǎn)品和服務(wù)。公司將不斷增強(qiáng)企業(yè)重點(diǎn)競(jìng)爭力,努力學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí),遵守行業(yè)規(guī)范,植根于教育培訓(xùn)行業(yè)的發(fā)展。高培商院立足于全國市場(chǎng),依托強(qiáng)大的研發(fā)實(shí)力,融合前沿的技術(shù)理念,飛快響應(yīng)客戶的變化需求。