相信很多人應(yīng)該在工作場上面聽說過這樣的一個(gè)詞，就是叫做“靈活用工”吧。目前來說市面上靈活用工所能覆蓋的領(lǐng)域也是在連續(xù)地不斷擴(kuò)大范圍的，那么現(xiàn)在很可能有人就會(huì)提出疑問，到底什么叫做靈活用工呢？靈活用工又有什么樣的優(yōu)點(diǎn)呢？那么現(xiàn)在就讓我們一起來學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)吧。靈活用工到底是什么呢？它是指企業(yè)在很短時(shí)期內(nèi)或在某個(gè)項(xiàng)目中需要增加人員，從而進(jìn)行實(shí)時(shí)雇傭人才的一種短期或項(xiàng)目型用工形式，或者也可以說是傳統(tǒng)用工模式的補(bǔ)充。靈活用工平臺(tái)可以選擇相信湖南建匠信息科技有限公司。珠海靈活用工到底有用嗎

現(xiàn)如今國內(nèi)所說的靈活用工，主要包括兩種勞動(dòng)模式。其一就是靈活用工等同于靈活派遣，是人才派遣服務(wù)領(lǐng)域的成長型產(chǎn)品，它是由派遣公司承擔(dān)各個(gè)方面的法定雇主責(zé)任，在派遣人數(shù)確定、派遣周期、派遣人才的篩選方面都非常靈活的一種用工方式。其二類靈活用工是指全日制勞動(dòng)用工以外的四種形態(tài)：包含以非全日制用工為**的時(shí)間上的靈活；以勞務(wù)派遣為主的雇傭形式上的靈活；以業(yè)務(wù)外包為主的服務(wù)形態(tài)上的靈活；以平臺(tái)型用工為主的就業(yè)形式上的靈活。就我們了解到，目前熱門所謂的靈活用工，主要指采用靈活的雇用合同的員工，包括固定期限、代理衍生、臨時(shí)雇用和外包。佛山靈活用工到底有用嗎靈活用工在近年來很受企業(yè)的青睞。

靈活用工產(chǎn)生的大背景】1、近幾年人口紅利消失、企業(yè)用工成本提高、個(gè)體就業(yè)場景變多，部分傳統(tǒng)雇傭關(guān)系正在被解構(gòu)。2、今年突如其來的**，讓全世界的經(jīng)濟(jì)經(jīng)濟(jì)衰退，導(dǎo)致一連串失業(yè)問題。特殊時(shí)期下的企業(yè)生存，由于經(jīng)營困難導(dǎo)致降薪、裁員、關(guān)店甚至倒閉。穩(wěn)企業(yè)，保就業(yè)”就成為了**工作的重心之一。**相繼出臺(tái)政策鼓勵(lì)大力發(fā)展共享經(jīng)濟(jì)、數(shù)字貿(mào)易、零工經(jīng)濟(jì)，支持新零售、在線消費(fèi)、無接觸配送、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療、線上教育、一站式出行、共享員工、遠(yuǎn)程辦公、“宅經(jīng)濟(jì)”等新業(yè)態(tài)，疏通政策障礙和難點(diǎn)堵點(diǎn)。引導(dǎo)云服務(wù)拓展至生產(chǎn)制造領(lǐng)域和中小微企業(yè)。鼓勵(lì)發(fā)展共享員工等靈活就業(yè)新模式，充分發(fā)揮數(shù)字經(jīng)濟(jì)蓄水池作用?！?/p>

人力資源崗位是需要負(fù)責(zé)哪些工作的呢？人力資源的規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、績效以及薪酬和勞動(dòng)關(guān)系的管理。這幾大塊也就是我們?nèi)肆Y源部門的一些主要的工作，這也就是傳說中的人力資源的六大板塊。隨著一個(gè)公司的不斷壯大一個(gè)公司內(nèi)部的人力資源板塊就很難去滿足企業(yè)的主要需求了，于是就催生出了人力資源服務(wù)。主要包括人力資源的外包、派遣、培訓(xùn)、招聘、測評、獵頭以及咨詢類的一些服務(wù)。隨著一些新型產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，一些新經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，又催生出了靈活員工這樣的一個(gè)產(chǎn)業(yè)服務(wù)。也就是說靈活員工其實(shí)是源自于人力資源服務(wù)的。靈活用工這種新理念越來越被大家所接受和認(rèn)可。

根據(jù)相關(guān)人力資源服務(wù)行業(yè)的報(bào)告展示，現(xiàn)今的靈活用工在慢慢地普及，相信后面也會(huì)有更多的企業(yè)或者是自由職業(yè)者愿意嘗試靈活用工這種用人方式，很有可能會(huì)有更多的企業(yè)和自由職業(yè)者喜歡上這種新型的用工方式。相對于企業(yè)來說，靈活用工方式比全職固定員工更加的靈活，不需要額外支付費(fèi)用，也不需要企業(yè)之前哪些繁瑣的入職/離職流程，企業(yè)會(huì)更加的注重人才，讓人才的價(jià)值得到充分的發(fā)揮，節(jié)約企業(yè)的成本。同時(shí)企業(yè)也不需要給靈活用工的個(gè)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)，也不需要承擔(dān)個(gè)人稅收。企業(yè)能夠直接將項(xiàng)目轉(zhuǎn)包給靈活用工的平臺(tái)，靈活用工平臺(tái)在把這些項(xiàng)目轉(zhuǎn)包出去給個(gè)人，并且還會(huì)為個(gè)人辦理相關(guān)的個(gè)體工商的營業(yè)執(zhí)照。項(xiàng)目完成之后呢，靈活用工平臺(tái)提供相應(yīng)的增值稅專門發(fā)票給企業(yè)，個(gè)人提供增值稅專門普票給平臺(tái)，企業(yè)就支付傭金和服務(wù)費(fèi)給平臺(tái)，平臺(tái)在支付給相關(guān)的個(gè)人。易匠通靈活用工平臺(tái)采用“互聯(lián)網(wǎng)+專業(yè)用工”的模式。廣東靈活用工平臺(tái)

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靈活用工在近段時(shí)間以來我們是經(jīng)?？梢月牭降?，那么什么叫做靈活用工呢？靈活用工有什么作用呢？又有哪些企業(yè)是適合靈活用工的呢？靈活用工犇磊是一種新形式，在這樣形式下的人員可以叫做“自由職業(yè)者”、“兼職人員”、“靈活用工人員”，這也是一種稅籌模式。寬泛的靈活用工是指全日制勞動(dòng)用工以外的四種形態(tài)：包含以非全日制用工為主的時(shí)間上的靈活；以勞務(wù)派遣為主的雇傭形式上的靈活；以業(yè)務(wù)外包為主的服務(wù)形態(tài)上的靈活；以平臺(tái)型用工為主的就業(yè)形式上的靈活性。珠海靈活用工到底有用嗎

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