靈活用工平臺對公司企業(yè)有哪些好處呢？1、靈活用工平臺減少企業(yè)成本，包含社會保險公積金、殘疾保險金、經(jīng)濟補償金等。2、提升公司企業(yè)高效率，依據(jù)更靈活的就業(yè)，提升公司企業(yè)的靈活性和風(fēng)險抵抗力。靈活用工平臺對公司企業(yè)有哪些缺點？1、靈活就業(yè)，是不需要簽訂勞動合同的，不需要繳納五險一金的，對優(yōu)秀人才的吸引力也會有所下降，企業(yè)招聘難度系數(shù)會增加。2、工作也會沒有保障，員工很可能不會有歸屬感，穩(wěn)定性比較差，流失率也會增高，培育成本相應(yīng)提高。3、部分靈活用工平臺非常容易被認(rèn)定為事實勞動關(guān)系，法律風(fēng)險很高。易匠通靈活用工現(xiàn)在正在進行代理招募，政策非常好。懷化靈活用工報酬

隨著互聯(lián)網(wǎng)快速的發(fā)展以及各個方面不斷的進步前進，我們也在逐漸發(fā)現(xiàn)不少的新的理念方式等也在慢慢地被大家所接受了。比如說靈活用工平臺，就是市場經(jīng)濟近幾年以來相對比較熱門的行業(yè)，從一定程度來說，其實這種方式也是能夠很好的幫助企業(yè)解決用工方面的成本問題的。同時呢，面對這么多的用工平臺，很多企業(yè)在選擇平臺的時候還是會比較糾結(jié)的不知道從哪方面著手去考察。那么讓我們一起針對大家面臨的問題來討論瞧瞧，怎么樣選擇靈活用工平臺呢？哪些靈活用工saas平臺又值得合作呢？常德靈活用工起源易匠通靈活用工正在招募代理商，有興趣可以致電咨詢。

根據(jù)相關(guān)人力資源服務(wù)行業(yè)的報告展示，現(xiàn)今的靈活用工在慢慢地普及，相信后面也會有更多的企業(yè)或者是自由職業(yè)者愿意嘗試靈活用工這種用人方式，很有可能會有更多的企業(yè)和自由職業(yè)者喜歡上這種新型的用工方式。相對于企業(yè)來說，靈活用工方式比全職固定員工更加的靈活，不需要額外支付費用，也不需要企業(yè)之前哪些繁瑣的入職/離職流程，企業(yè)會更加的注重人才，讓人才的價值得到充分的發(fā)揮，節(jié)約企業(yè)的成本。同時企業(yè)也不需要給靈活用工的個人繳納社會保險，也不需要承擔(dān)個人稅收。企業(yè)能夠直接將項目轉(zhuǎn)包給靈活用工的平臺，靈活用工平臺在把這些項目轉(zhuǎn)包出去給個人，并且還會為個人辦理相關(guān)的個體工商的營業(yè)執(zhí)照。項目完成之后呢，靈活用工平臺提供相應(yīng)的增值稅專門發(fā)票給企業(yè)，個人提供增值稅專門普票給平臺，企業(yè)就支付傭金和服務(wù)費給平臺，平臺在支付給相關(guān)的個人。

靈活用工產(chǎn)生的大背景】1、近幾年人口紅利消失、企業(yè)用工成本提高、個體就業(yè)場景變多，部分傳統(tǒng)雇傭關(guān)系正在被解構(gòu)。2、今年突如其來的**，讓全世界的經(jīng)濟經(jīng)濟衰退，導(dǎo)致一連串失業(yè)問題。特殊時期下的企業(yè)生存，由于經(jīng)營困難導(dǎo)致降薪、裁員、關(guān)店甚至倒閉。穩(wěn)企業(yè)，保就業(yè)”就成為了**工作的重心之一。**相繼出臺政策鼓勵大力發(fā)展共享經(jīng)濟、數(shù)字貿(mào)易、零工經(jīng)濟，支持新零售、在線消費、無接觸配送、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療、線上教育、一站式出行、共享員工、遠(yuǎn)程辦公、“宅經(jīng)濟”等新業(yè)態(tài)，疏通政策障礙和難點堵點。引導(dǎo)云服務(wù)拓展至生產(chǎn)制造領(lǐng)域和中小微企業(yè)。鼓勵發(fā)展共享員工等靈活就業(yè)新模式，充分發(fā)揮數(shù)字經(jīng)濟蓄水池作用?！膘`活用工有效的幫助企業(yè)控制了人工成本。

基于在靈活用工的用人方式下，企業(yè)是不需要強制性給個人交納社會保險的，因而企業(yè)可以通過我們公司的靈活用工平臺提供的靈活用工解決方案來快速實現(xiàn)降低成本的用人目的，與此同時是可以避免其中可能產(chǎn)生的用人風(fēng)險的存在的。針對一般納稅人企業(yè)在用工和財稅方面的問題，靈活用工平臺的**團隊可以根據(jù)一般納稅人企業(yè)自己的顯示狀況，進行量身制定靈活用工的處理方案、核定征收的具體實施方案等，以便能幫助企業(yè)一站式降本增效，利于企業(yè)的良性發(fā)展。易匠通靈活用工是有國資背景的一家平臺。湖南省靈活用工平臺哪個品牌好

易匠通靈活用工適用于油漆作業(yè)、鋼筋作業(yè)、混凝土作業(yè)、腳手架作業(yè)等場景。懷化靈活用工報酬

使用靈活用工平臺在很大程度上是會可以幫助企業(yè)在用工過程的稅票更加合規(guī)合理的，管理效率也會更高的。簡單的來說合作后平臺給主辦方開設(shè)后臺，主辦方通過不同賬號管理權(quán)限，將任務(wù)拆解后派單給不同的人員，通過技能部門的協(xié)同是能夠讓工作有跡可循，還能在線完成大量人員的合規(guī)結(jié)款。平臺匯票涉及到廣告公司、活動公司、互聯(lián)網(wǎng)各類行業(yè)，有80%都在采用這種靈活用工的方式。對于企業(yè)如果能更加了解靈活用工，并且利用靈活用工是可以幫助企業(yè)降本增效的。靈活用工平臺是一家有實力、很專業(yè)的用工平臺，有需要可以聯(lián)系我們公司。懷化靈活用工報酬

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