選擇社保代理機(jī)構(gòu)要考慮以下幾點(diǎn)：經(jīng)驗(yàn)豐富：通過觀察公司運(yùn)營時(shí)長以及公司的整體精神面貌，大體可以得出公司的整個(gè)運(yùn)營情況與經(jīng)營穩(wěn)定。服務(wù)齊全：在售后服務(wù)以及辦事過程中的溝通情況與服務(wù)是否及時(shí)和安全。這方面要參考的東西更多，從用戶評價(jià)到公司案例，都是可以參考的對象。但是較要參考的還是你在被服務(wù)的過程中體會(huì)到辦事人員的服務(wù)度、專業(yè)度、效率情況?，F(xiàn)在是互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，很多業(yè)務(wù)都能夠在網(wǎng)上辦理。無論是網(wǎng)上還是線下，實(shí)際上都是尋找社保代繳公司。網(wǎng)上的不一定不靠譜，線下的即使是認(rèn)識的人，也會(huì)存在坑熟的現(xiàn)象。不管是從哪種途徑，都要認(rèn)真考察社保代繳公司是否合規(guī)。社保代繳是社保代理服務(wù)的主要內(nèi)容。新公司社保個(gè)人代繳哪家好

個(gè)人找代繳社保公司要注意什么？1、選擇一家正規(guī)的社保代理公司，有勞務(wù)派遣許可證與人力資源服務(wù)許可證的，資質(zhì)齊全可以放心的。2、每家社保代理公司都是不一樣的，收費(fèi)便宜的不表示它們沒有隱藏收費(fèi)，所以個(gè)人在選擇代繳社保公司時(shí)就要注意了，記住一分錢一分貨。3、在選擇公司代理社保時(shí)要查看這個(gè)平臺是不是一對一服務(wù)，避免代理公司把業(yè)務(wù)二次外包。較后提醒大家個(gè)人找公司代理社保時(shí)一定找一家正規(guī)合法的人力資源公司合作，還有一定要簽訂代繳社保協(xié)議。上海社保代理服務(wù)在什么情況下，適合社保代繳？

社保代理的流程：1、業(yè)務(wù)咨詢：初步了解雙方意向，確認(rèn)合法資質(zhì)，交換公司、個(gè)人基本情況并加以說明；2、分析考察：依據(jù)用人單位、個(gè)人提出的要求，對實(shí)際工作環(huán)境、崗位進(jìn)行了解，如有必要可進(jìn)行考察。3、提出社保代理方案：根據(jù)不同用人單位、個(gè)人的要求及現(xiàn)有狀況，制定社保代理方案；4、洽談方案：代理公司與被代理人研究、協(xié)商社保代理方案內(nèi)容，并在合法用工的前提下修改、完善社保代理方案；5、簽訂《社保代理協(xié)議》：明確雙方權(quán)利、義務(wù)，分清法律責(zé)任，依法簽訂《社保代理協(xié)議》；6、收集被代理人公司的資料、信息并加以整理；7、前往社保局辦理手續(xù)，進(jìn)入服務(wù)流程。

個(gè)人找代繳社保公司要注意什么？個(gè)人社保代繳就是沒有單位繳納，要自行繳納社保。個(gè)人找代繳社保公司要注意什么？社保斷繳怎么辦？1、通過單位繳納：與用人單位簽訂勞動(dòng)合同的職工，與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系，可以通過單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)，用人單位會(huì)通過代扣、代繳的方式，所以職工個(gè)人是不需要擔(dān)心的。2、個(gè)人自行辦理：如果沒有工作單位的個(gè)人，可以以靈活就業(yè)人員的身份自行辦理，需要參保人到戶籍所在地的社保部門辦理社保登記手續(xù)，需要注意的是個(gè)人只能繳納養(yǎng)老和醫(yī)療兩大險(xiǎn)種。3、找代繳公司。人事社保代理服務(wù)跟代理記賬服務(wù)中為客戶做賬報(bào)稅的性質(zhì)一樣。

社保代理公司是否靠譜？選擇社保代理公司需要找有合法有資質(zhì)的的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，社保代理切不可找一些沒有資質(zhì)的公司代理。否則造成無法預(yù)估的各類風(fēng)險(xiǎn)。合法的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)具備工商局核發(fā)的營業(yè)執(zhí)照和當(dāng)?shù)厝松缇峙鷾?zhǔn)核發(fā)的勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證?！秳趧?dòng)合同法》第五十七條規(guī)定“經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)具備下列條件：1、注冊資本不得少于人民幣二百萬元；2、有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營場所和設(shè)施；3、有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度；4、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)行政部門依法申請行政許可；經(jīng)許可的，依法辦理相應(yīng)的公司登記。未經(jīng)許可，任何單位和個(gè)人不得經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)?！彪S著各地實(shí)行社保稅征以及社保變革后，找社保代理公司需要做到同地、同人、同時(shí)原則，即勞動(dòng)關(guān)系、社保關(guān)系、個(gè)稅扣繳關(guān)系、工資支付關(guān)系做到統(tǒng)前列動(dòng)就業(yè)人員、失業(yè)人員、自謀職業(yè)的勞動(dòng)者及其他在職流動(dòng)人員.員工社保個(gè)人代理代繳機(jī)構(gòu)

社保代理能夠促進(jìn)使社會(huì)成員的物質(zhì)與精神生活水平提高。新公司社保個(gè)人代繳哪家好

探索培育專業(yè)化經(jīng)營管理主體。發(fā)展向各類企業(yè)及其分支機(jī)構(gòu)、外商駐滬代理機(jī)構(gòu)提供人事外包、員工租賃、人事專員服務(wù)等。從事人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)，接受企業(yè)委托招聘推薦。代理外企駐華機(jī)構(gòu)的申報(bào)、延期等手續(xù)。提供外商居留、出入境等涉外事務(wù)的咨詢工作，代辦外籍人員就業(yè)許可證、就業(yè)證、居留證、各類來華簽證及簽證延期手續(xù)。提供相關(guān)會(huì)務(wù)組織的服務(wù)酒店、會(huì)場的預(yù)訂。提供設(shè)計(jì)人力資源、商務(wù)政策的法律、信息咨詢。要結(jié)合實(shí)際給予規(guī)劃引導(dǎo)、場地設(shè)施、交通安全保證等方面支持，并且對有條件的地方可加大進(jìn)入，打造更大化的消費(fèi)場景和集聚區(qū)，完善區(qū)域化的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。通過線上數(shù)據(jù)的結(jié)合，打破固有視覺思維。所謂的傳統(tǒng)是以成交為重點(diǎn)，而互聯(lián)網(wǎng)思維是以用戶體驗(yàn)為重點(diǎn)，這兩件事情的視角不一樣。對于用戶而言，在與其可對接的選擇里，更會(huì)優(yōu)先信任價(jià)值提供方，這種客源基礎(chǔ)奠定的銷售更為穩(wěn)固。隨著服務(wù)型的差異會(huì)變得越來越大，這種情況對服務(wù)的要求變的更高了，而相對機(jī)會(huì)也是由此而生。因?yàn)榉?wù)的越來越重要，從而對要求也越來越高了，所以這種變量是進(jìn)入深水區(qū)的一個(gè)前提條件。堅(jiān)持以供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改進(jìn)為主線，明確人力資源外包，勞務(wù)派遣，社保代理，人事代理發(fā)展方向，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)，努力布局優(yōu)化、競爭力強(qiáng)的服務(wù)產(chǎn)業(yè)新體系，不斷滿足人力資源外包，勞務(wù)派遣，社保代理，人事代理升級為實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展提供重要支撐。新公司社保個(gè)人代繳哪家好

上海名正人力資源有限公司是一家服務(wù)型類企業(yè)，積極探索行業(yè)發(fā)展，努力實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品創(chuàng)新。是一家有限責(zé)任公司（自然）企業(yè)，隨著市場的發(fā)展和生產(chǎn)的需求，與多家企業(yè)合作研究，在原有產(chǎn)品的基礎(chǔ)上經(jīng)過不斷改進(jìn)，追求新型，在強(qiáng)化內(nèi)部管理，完善結(jié)構(gòu)調(diào)整的同時(shí)，良好的質(zhì)量、合理的價(jià)格、完善的服務(wù)，在業(yè)界受到寬泛好評。公司始終堅(jiān)持客戶需求優(yōu)先的原則，致力于提供高質(zhì)量的人力資源外包，勞務(wù)派遣，社保代理，人事代理。上海名正自成立以來，一直堅(jiān)持走正規(guī)化、專業(yè)化路線，得到了廣大客戶及社會(huì)各界的普遍認(rèn)可與大力支持。